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2022年辽阳市事业单位招聘考试公告(426名)
2022-09-18 09:31:10 来源:网络 所在地区:辽宁 浏览次数:0

  为满足我市事业单位用人需求,依据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)和《辽宁省事业单位公开招聘人员办法》(辽人发〔2007〕1号)要求,经市政府批准,拟面向社会公开招聘426名事业单位编制工作人员。现将有关事项公告如下:

  一、招聘条件

  (一)具有中华人民共和国国籍;

  (二)遵守宪法和法律;

  (三)年满十八周岁,具有良好的品行;

  (四)具有报考岗位所需的专业或技能条件,适应岗位要求的身体条件;

  (五)岗位所需要的其他条件(见附件1、2、3)。

  考生年龄原则上不超过35周岁(1986年9月15日及以后出生),以本人身份证为准。报考岗位对年龄条件有特殊要求的,按岗位要求的年龄条件执行。

  报考岗位要求的学历、学位是指国家承认的学历、学位。考生应于2022年9月15日(含)前获得相应的学历、学位。海外院校毕业生取得的学历学位证书应获得国家教育部认证。考生工作经历计算日期和其他资格条件或相关资历的计算日期截止到2022年9月15日(含)。

  报考岗位条件中标明“应届毕业生”的岗位,是指专门招聘2022年应届毕业生,其他人员不能报考。“应届毕业生”的界定见《2022年辽阳市事业单位公开招聘工作人员报考指南》(附件4)。

  定向招聘2020年以来从辽阳市应征入伍的退役士兵报考岗位(见附件3),要求全日制普通高等学校大专及以上学历,专业不限,其他人员不得报考。报考本岗位的所有人员均参加笔试和面试,按照考试总成绩从高到低的顺序,确定体检、考察合格人选,依次选择报考岗位。因个人原因放弃选择岗位而出现的岗位空缺,按照考试总成绩从高分到低分的顺序依次递补。

  因犯罪受过刑事处罚的,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的,被开除中国共产党党籍的,被开除公职的,被依法列为失信联合惩戒对象的,近5年内在事业单位招聘中被认定为有考试作弊行为的,聘用后即构成回避关系的,法律、法规规定不得聘用为事业单位工作人员的,不得报考。

  如出现招聘单位机构调整变化,被聘用人员随报考岗位进行相应调整。

  二、招聘工作程序及步骤

  (一)岗位查询

  2022年辽阳市事业单位公开招聘工作人员的具体招考计划、岗位简介和资格条件等可通过辽阳市人力资源和社会保障局(http://rsj.liaoyang.gov.cn/,下同)网站查询。

  对岗位资格条件中的专业、学历、其他条件及备注内容等信息需要咨询时,在工作日时段内向招聘单位联系人咨询,由招聘单位负责解释。咨询电话在《报考岗位信息表》(见附件1、2、3)中查询。

  有关报考政策和报名网络技术等事宜,可通过辽阳市人力资源和社会保障局网站查阅《2022年辽阳市事业单位公开招聘工作人员报考指南》(见附件4)。

  (二)报名

  本次考试报名采取网上报名的方式进行,符合报考基本条件和招考岗位资格条件的考生,认真阅读报名承诺书并确认后,填写考生基本信息,进行网上报名,网上报名程序如下:

  1.提交报考申请和上传本人电子照片。考生可在2022年9月19日8时30分至9月23日12时登录辽阳市人力资源和社会保障局网站,点击“2022年辽阳市事业单位公开招聘报名入口”,进入报名系统,填写报名信息,并上传照片(本人近期免冠2寸正面证件电子照片,jpg格式,大小20KB以下),选择报考岗位。考生要慎重填报相关信息,报名确认后,信息不能更改。

  2.初审。报名期间,市人社部门对考生提交的报名信息进行初审,只对考生提交的照片和信息的完整性进行审查。考生应按本人学历专业等条件,仔细对照岗位资格条件,谨慎选择报考岗位。考生于2022年9月19日8时30分至9月23日17时登录辽阳市人力资源和社会保障局网站查询审查结果。通过审查的,不能再报考其他岗位;未通过审查的,可改报其他岗位。考生对初审结果需要咨询的,可按照公布的咨询电话,向有关部门咨询。