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2022年甘肃庆阳市交通运输局所属事业单位引进高层次急需紧缺人才公告
2022-06-08 20:20:21 来源:网络 所在地区:甘肃 浏览次数:0

  根据中共庆阳市委、庆阳市人民政府《关于加强新时代人才培养引进工作的实施意见》(庆发〔2020〕8号)以及庆阳市委组织部、庆阳市人社局《关于事业单位引进高层次急需紧缺人才实行备案制和承诺制的通知》(庆市人社发〔2020〕112号)和《关于进一步优化全市事业单位人才引进工作的通知》(庆组发〔2022〕23号)等文件精神,结合市直交通运输系统人才队伍建设实际,现就庆阳市交通运输局所属事业单位2022年公开引进高层次急需紧缺人才有关事宜公告如下。

  一、引进计划

  计划引进高层次急需紧缺人才5名(其中:庆阳市道路运输管理局3名、庆阳市高等级公路项目建设管理办公室2名)。具体岗位详见《庆阳市交通运输局所属事业单位2022年公开引进高层次急需紧缺人才岗位需求表》(附件1)。

  二、引进对象

  全日制本科(一本以上院校或二本以上院校一本专业)及以上学历应往届未就业毕业生(本硕专业方向一致)。具体条件详见《庆阳市交通运输局所属事业单位2022年公开引进高层次急需紧缺人才岗位需求表》(附件1)。

  三、引进条件

  引进对象为全日制本科的,年龄在26周岁及以下;全日制硕士研究生及以上的,年龄在30周岁及以下(年龄计算截止时间为本公告发布之日),且符合下列各项条件:

  (一)具有中华人民共和国国籍;

  (二)拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;

  (三)必须有正确的政治立场和政治态度,认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,捍卫“两个确立”,做到“两个维护”,自觉践行社会主义核心价值观,爱党爱国爱社会主义,有理想抱负和家国情怀,甘于为党和国家奉献,为人民服务;

  (四)道德品行良好,学习成绩优异,作风朴实,诚实守信,吃苦耐劳,有较好的人际沟通、语言文字表达能力和组织协调能力,服从组织安排;

  (五)具有正常履职的身体条件和心理素质,符合事业单位招聘工作人员体检标准;

  (六)毕业院校、学历、学位、所学专业达到规定要求;

  (七)符合法律、法规规定的其他条件。

  有下列情形之一的人员,不在引进之列:

  (一)已在各级党政机关、事业单位、企业就业以及被辞退人员;

  (二)曾因犯罪受过刑事处罚人员;

  (三)在公务员招录或事业单位招聘中被认定为舞弊等严重违纪违规人员;

  (四)被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

  (五)人事(学籍)档案审核中发现影响聘用情形的人员;

  (六)被开除中国共产党党籍、被开除公职的人员;

  (七)法律、法规规定不得引进的其他情形人员。

  四、引进程序

  本次公开引进工作由庆阳市交通运输局牵头组织实施,按照发布公告、现场组织报名、资格审查、笔试、面试、签订就业协议、资格复审、体检和公示聘用等步骤进行。

  (一)发布公告

  通过庆阳市人力资源和社会保障局、庆阳市交通运输局官方网站等媒体发布引进公告,公布引进时间、地点及条件等相关事宜。

  (二)组织报名

  定于6月15日9:00-16:30在兰州饭店(甘肃省兰州市城关区东岗西路486号中楼一楼大厅)进行现场报名及资格审查。应聘人员在公告附件下载填写《庆阳市交通运输局所属事业单位2022年公开引进高层次急需紧缺人才报名资格审查登记表》(附件2)。报名时,应聘人员中应届毕业生须在(附件2表)就读院系及毕业生就业部门审核栏签注意见并盖章、提供学习成绩单原件(需盖章)、就业协议书原件、身份证原件及复印件(1份)、研究生提供本科毕业证书原件,往届未就业毕业生须提供身份证原件及复印件(1份)、毕业证(含教育部学籍在线验证的学历报告)、学位证、相关资格证执业证、就业报到证原件。现场提交《庆阳市交通运输局所属事业单位2022年公开引进高层次急需紧缺人才报名资格审查登记表》(附件2)及上述材料的原件及复印件进行审查。应聘人员要对其所提供材料的真实性负责,如有弄虚作假,取消其应聘资格。