根据《2020年全省事业单位人员招聘工作方案》(青政办函〔2020〕80号)、《关于进一步加强和规范全省事业单位公开招聘工作的实施意见》(青人社厅发〔2018〕2号)、《青海大学人才高地建设实施方案》等政策规定,青海大学2020年面向社会公开招聘90名(其中博士研究生35名,硕士研究生及以上51名,本科及以上4名)工作人员,现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准,贯彻公平、公正、公开、透明、竞争、择优的原则。
二、招聘范围
青海大学招聘岗位面向全国招聘。
三、招聘条件
(一)具有中华人民共和国国籍,热爱祖国,热爱中国共产党,热爱党的教育事业,遵纪守法。
(二)具有良好的职业道德素养和专业基础知识,掌握岗位要求必备的专业技能;具备较强的教学、科研、管理能力和良好的发展潜质,符合应聘岗位要求。
(三)身体健康,符合聘用体检标准。
(四)具有国家全日制普通高校(含国家授予普通高等教育权的科研机构)学历。年龄要求:40周岁以下的,为1979年7月10日以后出生;35周岁以下的,为1984年7月10日以后出生;30周岁以下的,1989年7月10日以后出生。
(五)具备与招聘岗位设置专业一致的专业,毕业时获得所学相关专业学历和学位证书,具有招聘岗位要求的相关资格证书。招聘岗位详见《青海大学2020年度公开招聘工作人员计划表》(附件1)。
四、招聘程序
公开招聘工作按照发布招聘公告、网上报名、网上资格审查、发布公开招聘工作人员考核方案、专业考核、面试、体检、政审考察、公示拟聘用人员信息、办理聘用手续等程序依次进行,具体安排详见《青海大学2020年公开招聘工作日程计划表》(附件2)。
(一)网上报名
应聘报名工作采用网上报名、网上资格审查的方式进行,报名时间为2020年7月10日9时-7月17日18时,网上资格审查时间为7月10日-7月19日;报考人员请登录青海大学门户网WWW.QHU.EDU.CN/人才招聘/我要应聘,以本人身份证号注册账号,并登录青海大学人员招聘系统,按要求如实填报有关报名信息。网上报名程序请详细阅读《青海大学人员招聘网上报名指南》(附件3)。网上报名需上传亲笔签名的《2020年应聘青海大学公开招聘工作人员诚信承诺书》(附件4)。网上资格审查通过人员名单将在青海大学门户网公布,应聘者可同时申报2个岗位,如考核时间相冲突,自行抉择应聘岗位。
报名结束后,招聘岗位数与报名审核通过人数达不到1:3比例的,由学校根据岗位需求情况决定是否保留、取消(或核减)该岗位招聘计划。保留招聘计划的,由学校视专业考核和面试的成绩决定是否录用。相关结果以青海大学门户网发布的信息公告为准。
(二)资格审查
资格审查将贯穿招聘工作全过程。在任何一个环节发现不符合资格条件者,将随时取消其招聘资格。现场资格审查时,考生应当提供有效二代身份证、毕业证及报考岗位要求的资格条件证明材料(原件和复印件)。
(三)考核方式及成绩占比
1.专业技术岗位
专业技术岗位由专业考核和面试两部分组成。
(1)博士研究生岗位
总成绩=专业考核成绩×60%+高层次人才面试成绩×40%。专业考核成绩、高层次人才面试成绩总分均为100分,成绩保留到小数点后两位。
(2)硕士研究生、本科岗位(含报考相应岗位的博士研究生、硕士研究生)
总成绩=专业考核成绩×60%+结构化面试成绩×40%。专业考核成绩、面试成绩总分均为100分,成绩保留到小数点后两位。
(3)专职实验员岗位
总成绩=专业考核成绩×60%+结构化面试成绩×40%。专业考核成绩、面试成绩总分均为100分,成绩保留到小数点后两位。
2.管理岗位
(1)管理岗位
除信息化技术中心、计划财务处、保卫处3个管理岗位外,其余管理岗位由专业考核和结构化面试两部分组成。专业考核由综合素质测试和岗位能力测试两部分组成,综合素质测试、岗位能力测试总分均为100分,成绩保留到小数点后两位。总成绩=综合素质测试成绩×30%+岗位能力测试成绩×30%+结构化面试成绩×40%。
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