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2021年黔南州福泉市引进事业单位高层次急需紧缺专业优秀青年人才公告
2021-05-28 09:39:22 来源:网络 所在地区:贵州 浏览次数:0

  为深入实施人才强市战略,加大高层次急需紧缺专业优秀青年人才引进力度,引进和储备一批高素质专业化人才,服务乡村振兴和经济社会高质量发展,根据《中共贵州省委办公厅印发<关于鼓励引导人才向基层一线流动的若干措施>的通知》、《黔南州关于进一步简政放权不断优化人才发展环境的若干措施》、《福泉市关于简政放权不断优化人才发展环境的若干措施》等文件精神以及事业单位有关人事政策规定,结合福泉市人才队伍建设需要,制定如下方案:

  一、引进人才的范围及原则

  2021年福泉市高层次急需紧缺人才所有岗位,面向社会公开引进。坚持德才兼备的用人标准,按照“公开、公正、平等、竞争、择优”的原则,实行岗位公开、自愿申报、择优选聘的用人机制。

  二、引进对象和名额

  引进对象:48所重点高校和急需紧缺专业本科及以上学历学位应届、往届优秀毕业生(见附件1)。

  引进名额:本次公开引进高层次急需紧缺专业优秀青年人才共10名。

  三、引进条件

  1.政治素质好,认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

  2.自觉践行社会主义核心价值观,立场坚定,爱党爱国,有理想抱负和家国情怀,甘于为国家和人民服务奉献,志愿到基层服务、服从组织安排;品学兼优,综合素质和发展潜力好;专业素质过硬,有一定的组织协调和语言文字表达能力。

  3.年龄在18周岁以上(2003年5月1日及以前出生)35周岁以下(1985年5月1日及以后出生)的全日制普通高校本科及以上毕业生。具有普通高校硕士研究生学历或中级及以上专业技术职称的人员年龄可放宽到40周岁以下(1980年5月1日及以后出生)。具有全日制普通博士生学历或高级及以上专业技术职称人员年龄可放宽到45周岁以下(1975年5月1日及以后出生)。

  4.具有国家认可的普通高等教育大学本科及以上学历学位,除受新冠疫情等不可抗力影响外,应届毕业生应如期毕业并在2021年8月31日前取得相应的学历、学位证书。获得硕士研究生及以上学历学位人员可放宽至2021年的12月31日。

  5.同等条件下,优先引进符合下列条件人员:

  (1)中共党员(含中共预备党员),或者担任学生干部一年以上;

  (2)获得过校级以上奖学金,或者获得过院系级及以上表彰奖励的人员。

  6.具有适应岗位要求的身体条件和其他条件。

  有违法违规违纪行为、学术不端和道德品行问题的,经考核政治素质不达标的,法律法规及相关政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形,不得作为引进对象。

  四、引进程序

  (一)报名与资格初审

  报名方式:现场报名

  报名时间:2021年5月28日—5月30日

  (上午8:30—12:00,下午14:30—18:00)

      报名地点:福泉市人力资源和社会保障局干部科(1405)

  1.提交报名申请。考生对照公布的职位(见附件2)进行报名,每人只能填报一个职位。报名时,报考人员须认真仔细阅读《报名信息表》,如实填写本人有关信息,《报名信息表》所填信息不真实、不完整或填写错误的,责任自负;委托他人报名,若报名信息出现上述情况,视同报考人员本人填写,由报考人员本人承担责任。凡故意隐瞒本人重要信息或提供虚假报考申请材料的,一经查实,即取消考试或录用资格。

  报名与综合考核时使用的本人有效居民身份证必须一致。

  2.资格初审。考生在报名的同时,由市委组织部、市人力资源社会保障局按照有关引进条件,负责组织人员进行资格审核,对报考人员是否符合引进对象、是否符合引进条件、是否符合引进职位所需条件等进行审核,确定资格审核合格人员,市人力资源社会保障局负责汇总资格审核情况,并面向社会公布进入综合考核人员名单。