(五)政审

政审由考核聘用单位组织，要求对体检合格人员思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质修养、心理调适能力、人岗相宜等方面进行综合考核，并对其提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等再次进行核对，作出考核合格与否的结论。

各岗位因考核不合格和自动放弃出现的空缺，按考核成绩由高分到低分依次递补。

(六)公示

根据考试、体检、考核等情况研究确定的拟聘用事业单位工作人员，公示7个工作日，公示内容包括拟聘用人员的姓名、性别、出生年月、学历、专业、毕业院校、报考单位、报考岗位、准考证号、考试成绩、排名、体检政审情况等，同时公布监督举报电话接受社会监督和举报。被公示人员被反映有严重问题并查有实据、不符合报考条件的，取消被公示人拟聘用资格。

公示期间和公示后因被公示人弃权或被举报查实取消资格后出现的空缺不再递补。

(七)聘用

公示无异议的拟聘用事业单位工作人员，经事业单位招聘工作综合管理部门批准后，由用人单位办理聘用手续并与之签订聘用合同(不能在规定时间内提交个人档案及与聘用相关的材料的，取消聘用)。新聘用事业单位工作人员最低服务年限至少5年(每少一年缴纳违约金人民币一万元)。

拟聘用事业单位工作人员在规定时间内拒不到用人单位报到或新聘用事业单位工作人员未满最低服务年限就擅自离开聘用单位的，三年内不得再招聘为德昌县县属事业单位工作人员。

四、纪律及监督

在考核聘用工作中，确保信息、过程、结果的公开，接受社会及有关部门的监督。对违反规定、弄虚作假聘用的人员一经查实，取消其聘用资格，并对相关人员按照有关规定进行严肃处理。凡违反考风考纪规定的，按省人事厅、省监察厅印发的《四川省人事考试违规违纪行为处理办法(试行)》和人事部令第6号第三十条、第三十一条等规定处理。构成犯罪的，移交司法机关依法追究刑事责任。

考核聘用工作在德昌县招聘工作领导小组领导下由中共德昌县委组织部、县人力资源和社会保障局与考核聘用单位共同组织实施，县纪委监委全程监督。

本公告由德昌县招聘工作领导小组负责解释。

联系电话：中共德昌县委组织部0834-5202875

德昌县人力资源和社会保障局0834-5202717

监督电话：德昌县纪委监委 0834-5202859

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考核聘用一览表

中共德昌县委组织部 德昌县人力资源和社会保障局

2019年7月20日