现将天水市2013年市县区事业单位公开招聘工作人员有关事宜通告如下：

一、招聘计划

2013年市县区事业单位公开招聘工作共计划招聘815名，其中：市直事业单位45名，秦州区47名，麦积区61名，秦安县105名，甘谷县200名，武山县165名，清水县87名，张家川县105名。

二、招聘对象及条件

天水籍生源，具有良好的品行、正常履行职责的身体条件及符合职位要求的工作能力，并符合下列条件之一：

1、2002年及以后毕业，持择业通知书或就业报到证，在我市登记注册且尚未就业的全日制普通高校毕业生;

2、2002年及以后毕业，持普通中专(中师)择业通知书或就业报到证在我市登记注册，并取得国民教育序列大专及以上学历，尚未就业的毕业生;

具体条件详见《天水市2013年市县区事业单位公开招聘工作人员职位表》。

三、招聘程序

(一)组织报名

1、报名时间： 2013年10月22日至25日，共计4天。

2、报名地点：市直事业单位公开招聘报名工作由市人社局负责，报名地点设在天水人力资源社会保障大厦二楼大厅(天水市秦州区天河广场西侧);县区事业单位报名工作由县区人社局负责，报名地点自定。

3、报名方式：采取现场报名的方式。参加本次公开招聘考试的人员限报一个职位，但报考市直职位的可同时兼报生源县区的职位。

4、报名要求：报考者须提供毕业证、择业通知书或就业报到证、户口迁移证(户口簿)、身份证以及职位要求的其它有关证件的原件及复印件，近期免冠两寸白底彩照3张(照片不得进行PS处理)。非师范类专业报考教育系统的需提供教师资格证或教育学、心理学合格证，且与职位要求专业相近。报考市直职位的要求必须是全日制普通高校毕业生。外地生源考生与天水籍居民结婚的，需提供结婚证等相关证明。报考者须现场填写《天水市2013年事业单位公开招聘工作人员报名登记表》，报名费150元。

既报考市直职位，又兼报县区职位的考生，须先报市直职位，然后持市上出具的报名手续，到生源县区直接报名，县区不再收费;兼报县区职位的考生必须参加市直组织的考试，县区不安排考场。笔试成绩公布后，先进行市直职位的选拔，未被录用者，再参加县区职位的选拔，已被市直单位录用但自动放弃者，县区不予录用。在各类就业考试项目中已录用的人员，不得参加本次事业单位招聘考试。

(二)笔试

1、笔试内容：综合类职位(含市职校和逸夫中学)笔试内容为“公共基础知识和行政职业能力测验”，总分150分;市直教育类(含社会福利院023、024职位)和县区教育类职位笔试内容为“教育理论基础知识”(含教育学、心理学)，总分100分。

2、笔试方式：笔试采用闭卷方式进行。

3、笔试时间: 综合类：2013年11月24日上午9:00— 11:30

教育类：2013年11月24日上午9:00— 11:00

4、笔试地点：详见准考证。

考试前一周内，报考市直职位的人员(含兼报生源县区职位的人员)到天水人力资源社会保障大厦一楼大厅(天水市秦州区天河广场西侧)领取准考证，报考县区职位的人员到县区人社局领取准考证。

5、成绩查询：笔试成绩在笔试结束20日内通过天水市人力资源和社会保障网(http://www.tsrsj.gov.cn)面向社会公布。

(三)面试

本次考试原则上只进行笔试。教育系统和个别确需面试的职位，其笔试成绩按70%、面试成绩按30%的比例计入招聘总成绩(面试成绩如出现小数，保留至小数点后三位)。有面试程序的职位，根据笔试成绩由高分到低分的排序，原则上市直按1：2的比例确定面试人员名单，县区教育系统按1:1.5的比例确定面试人员名单。个别职位招聘计划与报名人数达不到1:2或1:1.5(县区教育类)比例的，笔试成绩综合类90分以下，教育类60分以下者不得确定为面试人员，面试成绩低于60分者不得确定为拟录用人员;无面试程序的职位，笔试成绩综合类低于90分，教育类低于60分者不得确定为拟录用人员。