（二）职位调整和准考证领取

　　开考要求为每个职位考调人数与有效报考人数形成差额，未形成差额的职位，予以调减或者取消。被取消计划的职位，由县委组织部征得报考者同意后，将其调整到符合报考条件的其他职位；若报考者不同意调整职位或无其他符合报考条件的职位，则视为报考者放弃考调。准考证领取时间和地点以用人单位电话通知为准，不另行公布。请报考者确保联系方式正确、畅通，否则因无法与报考者取得联系所造成的后果，由报考者自行负责。

　　五、考试

　　本次考调考试分为笔试和面试，所有报考者均需参加笔试、面试。考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%（成绩均保留两位小数）。

　　（一）笔试

　　笔试主要测试考生的政策理论水平、分析解决实际问题能力、文字表达能力等综合素质。笔试成绩满分为100分，最低合格分数线为实际参加笔试人员笔试成绩平均分数的90%（笔试成绩为0分的，不纳入平均分数计算）。

　　（二）面试

　　面试主要测试考生履行职位职责所要求的能力素质。面试成绩满分为100分，最低合格分数线为70分。

　　笔试、面试缺考或成绩未达到最低合格分数线的，不能进入下一程序。

　　六、考察

　　根据职位考调人数，按报考者考试总成绩从高到低的顺序等额确定考察对象。如考试总成绩相同，根据笔试成绩高低排序，笔试成绩也相同的，根据面试主考官分数确定。考察工作由用人单位组成考察组进行，考察内容主要包括报考者的政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况，并核实是否符合公开考调条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等。因考察不合格以及报考者自动放弃后出现的缺额不进行递补。

　　七、公示和调动

　　根据考察结果，确定拟调动人员，并在三台政务网进行公示。公示期为5个工作日。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响调动的，由组织人事部门按照有关规定办理调动手续。对反映有严重问题并查有实据的，取消资格；对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓调动，待查实并作出结论后再决定是否调动。

　　八、纪律与监督

　　本次考调工作接受相关部门和社会各界监督。如发现违反干部人事纪律的现象，可向纪检监察部门检举，也可直接向组织人事部门举报。

　　九、其他事项

　　（一）公务员可报考参照管理事业单位、事业单位职位，但不保留公务员身份。事业单位工作人员不可报考党群机关、行政机关和参照管理事业单位职位。报考人员办理完调动手续后，依据考调职位性质确定身份和相关待遇。事业单位管理岗位确定职员等级按有关政策规定执行，详情可咨询考调单位。

　　（二）参加考调人员在备考、考察期间须在本职工作职位尽心履职。若造成工作脱节、工作失误的，不予调动。

　　（三）本次考调由县委组织部、县人社局负责解释，并研究决定本公告未尽事宜。

　　监督电话：县纪委监委信访室，0816-5333476；县委组织部干部监督股，0816-5336372。

　　咨询电话：县委组织部公务员管理股，0816-5331280；县人社局事业单位人事管理股，0816-5332323。

　　附件：附件1：三台县2024年县级机关事业单位面向县内乡镇公开考调工作人员职位表.pdf

　　附件2：三台县2024年县级机关事业单位面向县内乡镇公开考调工作人员报名信息表.docx

　　中共三台县委组织部三台县人力资源和社会保障局

　　2024年9月14日

　　原始标题：三台县2024年县级机关事业单位面向县内乡镇公开考调工作人员公告

　　信息来源：http://www.santai.gov.cn/jrst/gsgg/44069846.html