(三)面试(所有应聘人员参加)。面试主要考察应聘人员的自我认识、逻辑思维、语言表达、随机应变、举止仪表等方面的素质和能力。面试成绩满分为100分，60分为合格，面试结束当天公布面试成绩。面试时间和地点另行通知。

　　(四)体检。根据计划招聘的职位数，对面试、体能测试合格的人选，从高分到低分按1∶1的比例确定体检人选。体检不合格或自愿放弃的，可以从对应岗位合格人员中依次递补。体检参照公务员录用体检的有关规定进行，体检所需费用由应聘者个人承担，具体体检费用以医疗机构确定的金额为准。

　　(五)政审。政审考察参照公务员招录的要求进行，重点审查是否具有不得招聘为政府购买服务人员的情形。政审考察不合格的，可以从对应岗位合格人员中依次递补。

　　(六)公示。政审合格的人员名单经县应急管理局党委集体研究同意后，进行公示。公示时间5天，公示期满后，确定聘用人员名单，办理聘用手续。

　　(七)聘用。聘用人员实行劳动合同制度，一年一签。聘用人员试用期为1个月，试用期满经考核合格的予以正式聘用，不合格的解除劳动合同。

　　七、薪酬及待遇

　　1.薪酬和待遇按照天峨县政府购买服务岗位人员管理有关规定执行。

　　2.第一次签订劳动合同的期限为一年，其中试用期1个月。合同期满后，经考核合格和用人需求情况，双方可以续签劳动合同。

　　3.聘用人员在岗期间违法违纪、考核不合格及有其他符合解除或终止合同条件的，解除劳动关系。

　　八、工作监督

　　招聘工作由天峨县应急管理局具体组织实施，资格审查工作贯穿于公开招聘全过程，对应聘人员提供的信息、材料与实际不符的，一经查实，取消应聘资格。招聘全过程接受天峨县纪委监委和县人力资源和社会保障局全程监督。如有弄虚作假、徇私舞弊等行为，一经查实，严肃处理，确保招聘工作的公开、公平、公正。

　　咨询电话：0778—6858110(天峨县应急管理局应急保障服务中心)  

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　　附件：天峨县应急管理局2024年补充招聘综合应急救援队员报名表

　　原标题：天峨县应急管理局2024年补充招聘综合应急救援队员及辅助人员公告

　　文章来源：http://www.tiane.gov.cn/tzgg/t18616571.shtml