根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(京人社专技发〔2010〕102号)，结合用人单位实际工作需要，经开区面向社会公开招聘荣华、博兴街道事业单位工作人员，现就有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位

　　本次公开招聘单位为荣华、博兴街道所属事业单位，计划设置5个岗位，招聘11人。具体招聘岗位详见附件。

　　二、招聘条件

　　(一)拥护中国共产党领导，遵守宪法和法律，具有良好的政治素质和道德品行。

　　(二)身心健康，具有良好的职业道德，具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

　　(三)招聘范围仅限“应届毕业生”的，限列入国家统一招生计划，培养方式为非定向，按时毕业并取得相应学历、学位，具有北京市常住户口的普通高等学校2024年应届毕业生及离校两年内未就业(未与任何单位签订合同，无单位缴纳社会保险记录)的毕业生报名。

　　2023年1月1日至2024年7月31日期间取得国(境)外学位，并完成国内教育部门学历学位认证，具有北京市常住户口且人事行政关系在京，未落实工作单位的留学回国人员，可以报考仅限“应届毕业生”报考岗位。

　　社会人员应具有北京市常住户口(落户时间截止公告发布之日)且人事行政关系、人事档案在京。

　　(四)具有招聘岗位要求的国家承认的学历、学位、专业等条件，具体岗位要求详见附件。

　　(五)符合回避制度的有关规定。

　　(六)招聘岗位条件说明事项：

　　1.招聘岗位年龄计算方式为：18周岁以上、35周岁以下(1988年3月28日至2006年3月27日期间出生)。

　　2.招聘岗位要求工作经历的，工作经历年限计算时间截止发布公告当日。

　　3.专业要求参照教育部公布的专业目录执行。

　　有以下情形之一者不得报考：曾因犯罪受过刑事处罚的;曾被开除中国共产党党籍的;曾被开除公职或者因违纪违法被机关、事业单位解除聘任合同或者聘用合同的;被依法列为失信联合惩戒对象的;受处分期间或者未满影响期限的;在各级公务员招考、事业单位招聘中曾被认定有舞弊等严重违纪行为的;公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员被辞退未满5年的;涉嫌违纪违法正在接受有关审查尚未作出结论的;聘用后即构成相关法律法规规定的回避情形的;法律、法规、政策规定不得被事业单位聘用的其他情形的。

　　三、招聘程序

　　公开招聘工作包括网络报名、资格审查、笔试、资格复审、面试、体检和考察、公示、聘用等环节。笔试、面试等时间安排另行通知。

　　(一)网络报名。应聘人员可于2024年3月28日10:00至2024年4月7日15:00期间，登录智汇亦城网站报名，网址(http://zhaopin.etowntalent.com/portal/)，每人限报一个岗位。报名时，应聘人员提交的报考申请材料应当真实、准确，提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。

　　(二)资格审查。对应聘人员进行资格审查，资格审查结果将在报名系统公开。应聘人员可通过智汇亦城网站查询是否通过资格审查，报考申请未通过资格审查的，可以改报其他岗位，招聘单位不再另行通知审查结果，因不及时查看网上审查结果错失报名机会的，后果由应聘人员本人承担。已通过资格审查的应聘人员，将不能再更改各项信息。如通过资格审查人数与计划招聘人数达不到3:1比例要求的，相应核减计划招聘人数直至取消招聘计划。资格审查将贯穿招聘全过程，在招聘各环节发现应聘人员不符合报考资格条件的，均可取消其报考资格或者聘用资格。已办理聘用手续者解除聘用，因此产生的一切后果由应聘人员承担。

　　(三)笔试。通过资格审查的应聘人员进入笔试，主要测试应聘人员的基本素质和运用有关理论、知识、方法分析解决实际问题的能力，笔试满分100分，最低合格分数线为60分。根据笔试成绩从高到低的顺序，按照3:1的比例(成绩相同的全部列入)确定进入资格复审范围的人选。

　　(四)资格复审。资格复审包括审查应聘人员户籍、身份、学历、学位、报考岗位资格条件要求的相关等级、资格、资质证书等材料。资格复审合格者进入面试，出现未通过或未参加资格复审的情形，按该岗位笔试成绩从高到低的顺序依次递补面试人选。凡提供材料不实，影响资格复审结果的，招聘单位有权取消该应聘人员参加面试的资格。