根据工作需要,吉安市峡江县综合检测中心现面向全国公开选聘3名编外工作人员。
一、招聘原则
按照德才兼备的用人标准,坚持公开、公正、公平的原则。
二、选聘方式
由领导小组组织相关职能部门和用人单位面试选聘。
三、选聘人员基本条件
1.政治条件:拥护党的路线、方针、政策,具有良好的思想政治素质,品行端正,爱岗敬业,遵纪守法。
2.学历条件:截止到2023年7月底,取得本科及以上学历的应(历)届生。
3.年龄条件:45周岁以下(即1978年6月30日以后出生)。
4.无违法违纪行为记录。
四、选聘岗位要求及名额
1.岗位:检验检测岗位
2.专业要求:食品科学、食品安全、微生物学、应用化学、化学工程与工艺等相关专业,具备化学分析基础知识和实验能力。有一年以上食品检测实验室工作经历。有色谱、质谱等大型仪器操作经验者优先录用。
3.招录名额:3人。
五、招聘程序
1.报名、资格审查和面试。由领导小组组织相关职能部门和用人单位组织实施。
2.报名方式:发送邮件方式进行报名,截止日期为2024年3月10日。具体步骤为:发送简历至(847647773@qq.com),邮件及附件标题请务必标明:姓名+学校+学历+专业。
六、面试
本次选聘招录采取资格审查、直接面试进行,参加面试人员,须提供本人身份证、学位(资格)证书原件。有工作经历者须提供工作单位同意报考及工作经历证明信。
七、聘用和待遇
对面试、考核合格者,由领导小组确定选聘人员,试用期三个月合格后办理正式聘用手续。
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