6.面试成绩及总成绩、进入体检人员名单将于面试结束后10个工作日内在招聘公告发布网站统一公布。

　　八、体检与考察

　　（一）体检。根据考生总成绩由高到低的顺序，按岗位招聘人数从考试总成绩合格考生中等额确定体检人员名单。如出现体检不合格或放弃体检的，可在考试总成绩合格考生中依次递补体检人选。体检不合格人员可在收到体检结果后的3个工作日内书面申请复检一次，体检组织单位在收到复检要求10个工作日内组织复检。复检只能进行1次，体检结果以复检结论为准。逾期不书面申请复检的，视为自动放弃复检资格。

　　体检工作由南雄市卫生健康局负责组织实施。体检工作按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》规定执行。

　　（二）考察。考察工作由南雄市卫生健康局负责组织实施。体检合格的考生确定为拟聘用考察人选，按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》等有关规定，对其政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、个人征信情况、岗位匹配度、社会关系以及是否需要回避等方面的情况进行考察，并通过查阅个人档案、实地考察等方式核实其是否符合报考资格条件。

　　拟聘用考察人员未在主管部门要求的时间内提供考察材料，或不主动办理个人档案调动手续的，视为放弃考察资格。考察不合格或者放弃聘用的，可依次递补考察人选。

　　九、公示与聘用

　　（一）经体检、考察合格的考生，确定为拟聘用对象，拟聘用人员名单，统一在招聘公告发布网站公示5个工作日。

　　（二）公示期满，没有异议或者异议不影响聘用的，按规定的程序和权限办理拟聘用人员备案手续，并签订聘用合同。聘用人员实行一年试用期。

　　（三）聘用人员应按岗位表有关要求，承诺在岗位表对应招聘岗位要求的单位完成不少于规定时间的服务。服务期内不办理调动手续。服务期未满因个人原因离职的，自离职之日起3年内不得参加南雄市各级各类事业单位公开招聘。

　　（四）经体检、考察合格，已列入公示名单的考生，须作出不主动放弃聘用资格及若被聘用、保证按时报到的承诺。违背承诺者将记录在案，且3年内不得参加南雄市各级各类事业单位公开招聘。

　　十、递补聘用

　　因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的，经用人单位、事业主管部门同意。在同一招聘岗位考试总成绩合格考生中，按考试总成绩从高分到低分依次等额递补；拟聘人员公示结束且无异议的，不再递补。

　　（一）应聘人员体检不合格的；

　　（二）考察人选未被确定为拟聘用人员；

　　（三）拟聘人选公示结果导致不能聘用的；

　　（四）报考人员伪造、涂改证件、证明，或者以其他不正当手段获取报考资格的；

　　（五）法律、法规及其它有关规章规定不准聘用者；

　　（六）拟聘用人员放弃聘用的或导致拟聘岗位空缺的其他情形的。

　　十一、其他事项

　　（一）报考人员请按要求做好报名及考试过程中的自我健康管理。

　　（二）本次招聘不收取任何报名费用，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，不指定任何参考用书和资料。

　　（三）凡弄虚作假者，不论何时发现，一经查实，即取消资格。

　　（四）监督电话：0751-3822935。

　　（五）招聘公告发布网站为“南雄市人民政府公众信息网”（http://www.gdnx.gov.cn/zwgk/rsxx/zkxx/），请考生在此网站“招考信息”一栏查看招聘相关信息。

　　（六）本公告由南雄市卫生健康局负责解释，咨询电话0751-3822253。

　　附件：1.2023年冬季南雄市卫生健康局下属事业单位“青年人才”引进、公开招聘及公开选聘工作人员岗位表.xlsx

　　2.广东省事业单位公开招聘人员报名表.doc

　　3.考生承诺书.doc

　　4.同意报考证明样式.doc

　　5.广东省2023年考试录用公务员专业参考目录.xls

　　南雄市人力资源和社会保障局