为加强我县乡村医疗卫生人才队伍建设，巩固拓展脱贫攻坚成果，助力乡村振兴，根据省人社厅、省卫健委、省乡村振兴局《关于在全省乡村振兴重点帮扶县全面实行“乡招村用”招聘乡镇卫生院工作人员工作的通知》(晋人社厅发〔2021〕49号)、市人社局《关于下达2023年度乡村振兴重点帮扶县“乡招村用”专项招聘计划的通知》(临人社函〔2023〕76号)政策规定，经县委、县政府研究决定，同意为大宁县的乡镇卫生院面向所辖在职在岗乡村医生公开招聘工作人员5名。

　　一、招聘原则

　　1.坚持公开、平等、竞争、择优的原则;

　　2.坚持按需设岗、按岗招聘的原则。

　　二、招聘对象

　　符合招聘条件和岗位所需具体要求的我县现有在职在岗乡村医生。

　　三、招聘计划及岗位要求

　　2023年大宁县“乡招村用”专项招聘计划5名，具体招聘岗位、人数等详见《大宁县2023年乡村振兴重点帮扶县“乡招村用”专项招聘岗位表》(见附件1)。

　　四、招聘条件

　　1.我县现有在岗村医，且只能报考现服务村所在的乡镇卫生院。

　　2.具有中等及以上医学专业学历且具有助理医师以上执业资格。有中医助理医师以上执业资格的，不受学历限制。

　　3.年龄要求：男性45周岁及以下(即1977年11月至2005年11月期间出生)，女性40周岁及以下(即1982年11月至2005年11月期间出生)，具体时间以公告发布之日为准。

　　4.具有良好的思想品德、职业道德,遵纪守法。

　　5.具有履行职责的身体条件。

　　曾因犯罪受过各类刑事处罚人员,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的人员,曾在各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考录、招聘纪律行为的人员，现被招聘为事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的人员，被依法列为失信联合惩戒对象以及法律、法规规定不得聘用的其他人员,均不得报考。

　　五、招聘办法及程序

　　县政府组织成立“大宁县2023年度乡村振兴重点帮扶县‘乡招村用’专项招聘乡镇卫生院工作人员领导组”(以下简称县招聘工作领导组)，加强招聘工作的领导和组织管理。招聘采取笔试与体检考察相结合的办法,按照发布招聘公告、报名和资格审查、考试、体检和考察、公示、聘用等。

　　(一)发布公告

　　由县招聘工作领导组在大宁县人民政府网发布招聘公告，时间不少于7个工作日。

　　(二)报名和资格审查

　　本次招聘采取现场报名的方式，资格审查与现场报名同时进行，由县卫生健康和体育局负责组织。

　　报名时间：自发布公告之日起。

　　报名地点：县卫生健康和体育局(卫体局二楼人事股)。

　　报考人员需提供如下材料：本人身份证、户口簿、医师(助理)执业资格证书、乡村医生执业证书、学历证明，所在村“两委”及卫生院(分院)出具的在岗证明，近期2寸免冠彩色照片4张。《大宁县“乡招村用”公开招聘报名表》一式三份。

　　报考者必须对所提供的证件及材料的真实性作出承诺,一经发现虚假材料,立即取消报考资格,并追究其责任。凡因信息填报有误、不全等导致未通过资格审查的，后果由报名者自负。

　　县卫生健康和体育局严格按照招聘条件的资格要求进行审查，严格执行审查签字记录制度，谁审查、谁签字、谁负责，确保资格审查客观、严谨、公正。对于符合招聘条件的，不得以任何理由拒绝其参加考试;对不符合招聘条件的，严禁变更或放宽资格条件，坚决防止因资格审查引发的招聘纠纷。对因审查把关不严造成问题的追究相关人员责任。对资格审查过程中遇到的问题，由县招聘工作领导组研究决定。

　　(三)考试

　　本次招聘乡镇卫生院工作人员岗位的笔试不设开考比例。

　　考试形式为笔试，具体时间地点详见《笔试准考证》。

　　笔试由县卫生健康和体育局委托第三方机构组织实施命题和阅卷。

　　笔试采取闭卷方式进行，总分为100分，合格线为60分。考试时间为120分钟。