2、考生登录报名系统后，要认真阅读《诚信承诺书》并点击同意,如实填写个人信息，审慎选择报考岗位。“提交审核”后信息将被锁定，在未反馈审核结果前不能修改。一般情况下，审核员24小时内回复审核结果。“审核未过”的，可根据提示的未过原因，修改信息或改报岗位并重新提交审核;“审核通过”的，报名信息和报考岗位不能再修改。

　　3、考生务必牢记报名时间、面试时间、资格复审时间等信息，凡在规定时间未完成相关操作的，将被视为自动放弃。同时，报名和面试期间务必保管好个人的证件和信息，因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名和面试的，责任自负。

　　五、面试和资格复审

　　(一)面试

　　1、打印面试通知单

　　报名成功的考生于7月31日至8月1日登录报名网站自行下载打印《面试通知单》，8月2日面试，面试的具体地点、时间及有关要求等详见《面试通知单》。

　　2、面试评委组成

　　面试评委全部聘请域外评委担任，每个面试评委组由7名评委组成，其中主评委1名，评委6名。

　　3、面试方法

　　面试采取试讲的方法，主要考察应聘人员设计教学和实际授课的能力，备考8分钟，试讲时间不超过8分钟。面试满分100分，采取“体操打分法”，对各位评委的打分，去掉一个最高分和一个最低分，其余分数的平均分为应聘人员面试成绩。面试成绩当天在考试地点张贴，每半天公布一次。

　　4、面试有关要求

　　报考同一岗位的考生一般分在同组、同场。考生须持有效期内的二代居民身份证和面试通知单参加面试。每场面试前，每组考生抽签决定面试顺序。面试时考生只报自己的组别和抽签号，不得报姓名,否则取消面试资格。考生面试结束后立即离开考场，不得返回面试室、候考室和备考室，不得在考场附近逗留、议论。对违反面试纪律和规定的考生，取消面试资格或面试成绩，考生抽签时仍未到候考室者视为自动放弃。

　　5、确定进入资格复审人员

　　根据计划选聘人数和考生面试成绩，分岗位按1:1的比例确定进入资格复审人员，对报考同一岗位比例内末位成绩相同的考生组织复试，按复试成绩高者确定进入资格复审人员。面试成绩不及格(低于60分)的考生取消聘用资格。

　　(二)资格复审

　　8月3日在报名网站公布资格复审名单和复审通知，考生于8月3日至4日按复审通知要求参加资格复审，资格复审时须提供以下证件材料：

　　1、有效期内的二代居民身份证;

　　2、户籍首页和本人页;

　　3、毕业证、学位证;

　　4、教师资格证(含教师资格考试合格证明);

　　5、学信网打印的有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》;

　　6、国(境)外留学回国人员应提供教育部中国留学服务中心出具的学历、学位认证材料;

　　7、岗位要求的其他证明材料。

　　以上证明材料需提供原件和复印件(A4纸)各一份。资格复审未通过和未按规定时间参加资格复审的考生取消聘用资格。资格复审形成的缺额，按同岗位面试成绩由高分到低分递补。资格复审合格的考生进入考察。发现考生在网上报名时填报信息不实，不符合报考资格条件的，取消聘用资格，问题严重的要追究责任。

　　六、考察

　　8月6日，在报名网站公布考生面试成绩、进入考察考生名单和考察通知。由用人单位或其主管部门组织考察，考察的内容主要包括：

　　1、考察工作突出政治标准，重点考察政治素质、道德品行、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配度以及是否需要回避等方面的情况。

　　2、对拟聘用人员进行入职前违法犯罪信息查询，发现有犯罪记录的人员，取消拟聘用资格。

　　七、体检

　　8月10日在报名网站公布体检人员名单和体检通知。由霸州市人社局负责对进入体检环节的考生集中体检，体检标准参照《公务员录用体检标准》(国家和省另有规定的，从其规定)。

　　八、公示和聘用