根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)和省教育厅、省人力资源和社会保障厅、省机构编制委员会办公室、省财政厅《关于中小学新任教师公开招聘的实施意见》(皖教师〔2013〕10号)以及《关于进一步改进和完善中小学新任教师公开招聘工作的通知》(皖教〔2019〕29号)等文件规定，为做好2023年度池州市贵池区使用编制面向社会公开招聘中小学教师工作，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘原则

　　(一)面向社会，公开招聘。

　　(二)考试考察，择优聘用。

　　(三)统一组织，分工负责。

　　二、招聘岗位及计划

　　2023年度池州市贵池区中小学教师招聘岗位计划共33名。具体招聘岗位和招聘条件详见附件1。

　　招聘公告、岗位等信息于2023年6月17日起同时在贵池区人民政府网(http://www.ahgc.gov.cn/)、池州市人力资源和社会保障局网站(http://czsrsj.chizhou.gov.cn/home.html)、池州市教育和体育局网(http://czsjtj.chizhou.gov.cn/)、池州市人事考试网(http://rskszx.czsrsj.chizhou.gov.cn)等相关网站上统一发布。

　　三、招聘条件

　　招聘对象为国家承认学历的应、历届大学本科及以上毕业生以及符合招聘岗位条件的人员，且必须符合以下条件:

　　(一)具有中华人民共和国国籍;

　　(二)热爱教育事业，遵纪守法，具有良好的品行及职业道德;

　　(三)具有相应的教师资格证书。其中，2023届毕业生可凭有效期内的《中小学教师资格考试合格证明》和岗位要求的普通话等级及以上证书报名，并须于2023年7月31日前取得教师资格证书或证书编号;

　　(四)身心健康，能适应岗位要求;

　　(五)符合招聘岗位所需的其他资格条件。

　　公开招聘人员岗位表中的“35周岁及以下”为“1987年6月(含)后出生”，其他涉及年龄计算的依此类推。

　　“专业”参照《安徽省2023年考试录用公务员参考专业目录汇总》。

　　有下列情形之一的人员，不得报考：

　　(一)不符合招聘岗位条件的人员;

　　(二)在读的全日制普通高校非应届毕业生;

　　(三)现役军人;

　　(四)在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录期限未满的人员;

　　(五)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

　　(六)按照国家、省有关规定，尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式在编工作人员;

　　(七)法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

　　四、招聘程序

　　(一)网上报名及资格审查

　　本次报名采用网络报名的方式进行，报名网站为池州市人事考试网(http://rskszx.czsrsj.chizhou.gov.cn)。报名时间为6月24日8:00至6月30日17:00，逾期不再补报。

　　报考人员登陆池州市人事考试网签署“诚信承诺书”，填写《池州市贵池区公开招聘中小学新任教师报名资格审查表》，上传本人电子照片(近期免冠正面证件照，jpg格式，尺寸为295×413像素，大小20-100kb)，并提供有效通信方式(如错填、手机关机、停机等原因造成无法联系到考生本人，耽误考试、聘用的，其后果由考生自行负责)。

　　资格审查由区招聘主管部门和事业单位主管部门负责，贯穿于公开招聘的全过程。报考人员网络报名时填写的信息应当真实、准确，必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。提供虚假报考信息的，一经查实，即按有关规定给予取消考试、聘用等资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关法律法规给予处理。

　　每位报考人员限报一个岗位，并须使用本人有效居民身份证进行报名和参加考试。

　　报考人员提交报名信息后至7月1日12：00前可登陆池州市人事考试网查询是否通过了资格审查。通过审查的，不得改报其他岗位;尚未审查或未通过审查的，在7月1日12：00前可以改报其他岗位。