为进一步加强林业园林系统人才队伍建设，改善人才队伍结构，提高林业园林队伍整体水平，根据有关文件精神，经批准，决定面向社会引进2名高层次专业技术人才。现将有关事项公告如下：

　　一、引进原则

　　（一）坚持面向社会、公开招聘；

　　（二）坚持考试考察、择优聘用；

　　（三）坚持统一组织、分工负责。

　　二、引进岗位

　　三、引进对象和条件

　　具有博士学位的应往届普通高校毕业研究生或国（境）外高校同等学历学位的毕业生。留学归来的博士研究生所取得最后学历、学位须经教育部留学服务中心认证。具体条件如下：

　　（一）基本条件

　　1、具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行；

　　2、年龄40周岁及以下（1983年5月10日及以后出生）；

　　3、具有岗位所需的专业或技能条件;

　　4、适应岗位要求的身体条件；

　　5、岗位所需的其他条件。

　　（二）有下列情形之一的人员，不得报考：

　　1、不符合引进岗位条件要求的人员；

　　2、现役军人；

　　3、在各级机关事业单位公开招考中被认定具有违纪行为且在停考期内的人员；

　　4、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；

　　5、按照国家、省有关规定，尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式在编工作人员；

　　6、法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员；

　　报考者不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列情形的岗位。

　　四、引进程序

　　本次人才引进工作按照发布公告、网上报名、资格初审、资格复审、专业测试、体检与考察、公示、报批、聘用等程序进行。

　　（一）发布公告

　　本次公开引进的有关信息将通过合肥市林业和园林局网站（http://lyj.hefei.gov.cn/）、合肥人事考试网（www.hfpta.com）统一发布相关公告（公示），请报考人员及时主动到指定网站了解相关信息。

　　（二）报名

　　1、报名时间：2023年5月19日8：00至6月5日17：00，以邮件到达时间为准，逾期不再受理。

　　2、报名方式：报名所需材料原件扫描后，以压缩包的形式发送至指定邮箱hfssfz@163.com，邮件名称格式：“应聘高层次人才+姓名+专业+岗位代码”（所有电子文件压缩后应小于200MB）。

　　报名材料发送后，若未收到回复，须电话联系报名点工作人员，确认报名材料是否发送成功。

　　3、报名所需材料：

　　（1）《诚信报名考试承诺书》（附件1）；

　　（2）《2023年合肥市林业和园林局局属事业单位公开引进高层次专业技术人才报名表》（附件2）；

　　（3）本人有效居民身份证、毕业证、学历学位证书等；

　　（4）机关、事业单位在编正式工作人员，须按干部人事管理权限提供单位和主管部门同意报考证明；

　　（5）电子照片要求为近期免冠半身电子证件照（上传的电子照片须为单色背景的正面、近期免冠正面清晰证件照，格式JPG，尺寸为295×413像素，大小20-100kb)。

　　（三）资格初审

　　资格初审由合肥市林业和园林局负责。

　　1、报考人员必须使用同一有效居民身份证进行报名和参加考试，每人限报一个岗位。

　　2、报考人员应填写《诚信报名考试承诺书》（附件1）、《2023年合肥市林业和园林局局属事业单位公开引进高层次专业技术人才报名表》（附件2）。报名表必须由报考人员本人填写并签名承诺。报考岗位在报名时一经确定，不得变更。报名工作结束后，考生提供的证明材料不再受理。

　　3、资格初审合格人数为3人及以上方能进行下一环节，合格人数3人以下，引进人数予以核减。