根据中共河南省委组织部、河南省人力资源和社会保障厅《关于省直事业单位招聘工作人员有关具体问题的通知》(豫人社〔2010〕99号)和《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社〔2015〕55号)有关规定，经研究，我校拟面向社会公开招聘工作人员9名。结合学校实际，制定本方案。

　　一、学校简介

　　河南省民族中等专业学校创建于1983年，为河南省教育厅直属的财政全额拨款事业单位，位于郑州市北环路东段10号。学校现开设电子商务、会计、高星级饭店运营与管理、机电技术应用、舞蹈表演、绘画、艺术设计、幼儿保育等27个中职专业。

　　二、公开招聘工作组织领导

　　招聘工作在省人力资源和社会保障厅、省教育厅的指导下进行，省民专成立招聘工作领导小组。领导小组下设办公室，办公室设在人事处，人事处具体负责信息的发布、招聘环节的组织和协调工作。学校纪检监察部门实施全程监督。

　　三、招聘条件

　　(一)应聘人员必须具备的基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.遵守宪法和法律;

　　3.具有良好的品行，热爱教育事业，具有强烈的事业心和高度的责任感;

　　4.岗位所需的知识能力或技能;

　　5.具有正常履行职责的身体条件;

　　6.年龄1988年1月1日以后出生;

　　7.资格审查时要求已取得本科、硕士学历学位证书。

　　8.聘用后，专业技术教师人员需兼任3年以上的行政管理工作。

　　9.岗位所需要的专业及其他条件(详见附件《2023年公开招聘工作人员一览表》)。

　　(二)有下列情形之一的不在报名之列

　　1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

　　2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

　　3.近五年内曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员;

　　4.现役军人、普通高等学校在校生，试用期未满的新聘用事业单位工作人员以及未满规定最低服务年限的事业单位工作人员;

　　5.国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。

　　四、招聘岗位、专业及人数

　　本次公开招聘计划招聘人员9名，其中硕士研究生6名，本科及以上学历3名。具体专业及人数要求详见《河南省民族中等专业学校公开招聘工作人员一览表》(附件1)。

　　五、招聘工作程序

　　招聘程序主要包括：发布招聘公告、报名与资格审查、考试、体检及考察、公示、聘用等。疫情防控期间，招聘工作按照学校有关规定执行。

　　(一)招聘信息发布

　　本次招聘方案经河南省人力资源和社会保障厅审核备案后，分别在河南省人力资源和社会保障厅(网址http://hrss.henan.gov.cn)、河南省民族中等专业学校网站(http://www.henanminzhuan.cn/)网站发布招聘信息。招聘信息不一致的，以河南省人社厅网站上发布的公告为准。发布时间为2023年4月10日至4月18日。

　　招聘过程的具体安排和要求详见学校网站网站，若本人不及时阅读相关信息，造成后果，责任自负。

　　(二)报名和资格审查

　　1.报名和资格审查

　　报名采取网上报名方式，请在公告规定的报名时间内登录http://zhaopin.haedu.gov.cn/default.aspx?sid=121，进入“河南省民族中等专业学校教师招聘报名系统”进行报名，报名时间：2023年4月17日9:00至4月19日18:00(报名时间3天，以人社厅批准发布时间为准)。认真阅读并按要求逐项如实填写个人信息进行报名，每人限报1个岗位，请应聘者慎重选报。报名成功后务必牢记登陆密码，应聘者可凭此密码登陆招聘系统查询个人相关信息。

　　报名政策咨询电话：0371-87565650

　　咨询时间：上午8:30-11:30，下午14:30-17：00

　　通过资格审查的人数与各招聘岗位拟招聘人数比例不低于3:1，达不到规定比例的，相应核减该岗位招聘人数，直至取消该岗位招聘。

　　请报考人员按照系统提示自行打印信息表，并妥善保管，以备面试资格确认时使用。如因报考人员未及时打印信息表或因保管不慎丢失信息表造成的后果由报考人员个人承担。