为深入实施人才强区战略，优化槐荫区教师队伍结构，根据事业单位公开招聘有关规定，结合济南市槐荫区教育和体育局所属事业单位岗位空缺情况和工作需要，现将2023年引进优秀人才有关事项公告如下：

　　一、范围和条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍;

　　(二)年龄在40周岁以下(1982年4月15日以后出生);

　　(三)遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度;

　　(四)具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件、心理素质;

　　(五)具有硕士及以上学位的研究生，所学专业与申报学科相一致(主要参照教育部相关专业学科目录设置专业要求);

　　(六)具备相应教师资格及招聘岗位要求的其他条件;

　　(七)法律、法规规定的其他条件。

　　现役军人、在读的非应届毕业生，因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得应聘。

　　2023年普通高校毕业生以及与国内普通高校毕业生同期毕业的留学回国人员的学历、学位及相关证书，须在2023年7月31日以前取得。

　　应聘人员不得报考有《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)规定情形的岗位。

　　对暂未取得国(境)外学历学位认证的留学回国人员，可采取“承诺+容缺”方式，允许先行参加考试，在考察或体检阶段提供国(境)外学历学位认证书。

　　二、引进岗位

　　2023年济南市槐荫区教育和体育局所属事业单位引进优秀人才30人，引进的岗位条件、人数等具体要求见附件一(《2023年济南市槐荫区教育和体育局所属事业单位引进优秀人才岗位汇总表》)。

　　三、报名、初审和缴费

　　(一)个人报名

　　报名时间：2023年4月15日9:00—4月16日16:00

　　查询和初审时间：2023年4月15日11:00—4月17日16:00

　　缴费时间：2023年4月15日16:00—4月17日24:00

　　应聘人员登录济南市槐荫区人民政府网站-重点领域信息公开-义务教育-教师管理-教师公开招聘(http://www.huaiyin.gov.cn/gongkai)，按要求如实填写、提交个人信息资料。每人限报一个岗位。应聘人员在引进单位资格初审前可修改报名信息，后一次自动替换前一次信息。引进单位初审通过后不能更改报名信息;引进单位未审核或审核未通过，可以在查询和初审时间内改报其他符合条件的岗位。

　　应聘人员必须使用有效身份证件进行报名和考试，应聘人员的姓名、身份证号码等个人信息必须真实一致。有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序等行为的，查实后取消其本次报名资格。应聘人员在应聘期间的表现，将作为引进考察的重要内容之一。

　　(二)单位初审

　　引进单位指定专人负责资格初审工作(节假日不休息)，及时查看本单位网上报名情况，认真进行资格审查，确认初审结果。

　　(三)网上缴费

　　通过资格初审的人员，在规定时间内登录报名系统进行网上缴费，逾期未进行网上缴费的，视为自动放弃。缴费成功人员于2023年4月20日9:00—4月21日24:00登录报名系统打印面谈准考证、《2023年济南市槐荫区教育和体育局所属事业单位引进优秀人才报名登记表》和《应聘学校工作人员诚信承诺书》(参加资格复审时使用)。

　　应聘人员应缴纳面谈考务费每人70元。拟享受减免考务费的应聘人员，于2023年4月17日16:00前发送相关证明材料的电子版，接收邮箱为hyqjyjzyw@jn.shandong.cn。

　　相关证明材料为：①最低生活保障家庭人员凭其家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障的证明或低保证;脱贫享受政策人口和防止返贫监测帮扶对象凭其家庭所在地的县(市、区)乡村振兴部门出具的有关证明;②本人身份证。

　　报名结束后，应聘人数未达到规定比例的引进岗位，计划引进1人的，取消引进岗位;计划引进2人以上的，按规定比例相应核减引进人数。核减和取消引进计划的情况，在济南市槐荫区人民政府网站-重点领域信息公开-义务教育-教师管理-教师公开招聘(http://www.huaiyin.gov.cn/gongkai)公布。