为适应教育事业发展需要，进一步优化教师队伍结构，计划面向社会公开招聘教师（正式事业编制）39名。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘单位、岗位及人数

　　本次公开招聘单位、招聘岗位、计划招聘人数及相关要求等信息详见《岗位简介表》（附件1）。

　　二、招聘对象

　　面向社会招聘，含2023年普通高校应届毕业生（须在2023年8月31日前取得学历证书、学位证书）。

　　2023年毕业并取得学历（学位）证书的非全日制研究生，如是全日制普通高校毕业后，直接通过研究生入学考试或者国家承认的其他入学方式被录取的非全日制研究生，且读研期间无工作经历的，按应届毕业生报名。

　　参加基层服务项目的人员，如之前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内的，应聘时可按应届毕业生报名，其他情形按社会人员报名。

　　国（境）外同期毕业人员，可按应届毕业生报名。国（境）外同期毕业人员，是指在国（境）外教学科研机构学习，与国（境）内应届毕业生同期毕业，并在2023年12月31日前完成教育部留学服务中心学历认证的留学人员。

　　三、报考条件及相关要求

　　1.具有中华人民共和国国籍；

　　2.遵守中华人民共和国宪法和法律；

　　3.具备各招聘岗位要求的年龄、学历等条件；

　　4.有下列情形之一的，不得报考：

　　（1）在读的普通高等学校非2023年应届毕业生；

　　（2）曾被开除党籍、团籍、高等教育学籍的；

　　（3）受到记大过、留党（留校）察看的，或受处分期间未满的；

　　（4）考生被认定存在“较重失信行为”未满3年的，或“严重失信行为”未满5年的，以及被列入《拒服兵役人员名单》、实施社会失信联合惩戒的；

　　（5）考生与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，不得报考与该单位负责人员有直接上下级领导关系的岗位。

　　5.考生在本次公开招聘所有环节中存在的各种违纪违规（含不诚信）行为，按规定记入全国统一《事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库》，记录期限为五年或长期记录，并严格按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（国家人社部令第35号）予以惩戒。构成犯罪的，依法追究刑事责任。

　　四、招聘程序

　　本次公开招聘工作按照公布招聘事项、网络报名和资格初审、笔试、专业技能测试、资格复审、面试、体检、考察、公示和聘用备案等步骤实施。

　　（一）公布招聘事项

　　按照“事先告知、公开透明”的原则，在报名前向社会公开发布招聘公告。公告在宿迁市湖滨新区网站（http://hbxq.suqian.gov.cn/）公布。

　　（二）报名和资格初审

　　报名工作由宿迁市湖滨新区组织宣传统战部负责指导、监督、查纠，区教育局组织实施，负责报名受理、资格初审等工作。

　　1.网络报名。报名、照片上传时间：2023年3月30日9:00－4月10日16:00。报名网址：宿迁市考试鉴定中心（http://sqhrss.suqian.gov.cn/rlzyj/ksjdzx/index_1.shtml）。

　　2.资格初审与陈述申辩。资格初审时间：2023年3月30日9:00—4月10日18:00。考生在资格初审中遇到问题可与招聘主管部门联系，联系电话见《岗位简介表》。

　　陈述申辩时间：2023年3月30日9:00—4月10日18:00。考生对资格初审结果有异议的，可在规定时间内向招聘主管部门陈述申辩，联系电话见《岗位简介表》。

　　3.缴费确认。考生通过资格初审、照片审核后进行缴费，缴费时须使用开通网上支付功能的银行卡在网上缴纳笔试费用，笔试费用为100元/人。完成缴费确认后，方视为通过该岗位网上报名。

　　缴费时间：2023年3月30日9:00—4月11日18:00。

　　4.注意事项。考生在报名与资格初审中应注意下列事项：

　　（1）报名所需信息（包括报名流程、技术要求、电子照片处理要求、网上银行缴费办法等）均在宿迁市考试鉴定中心网站上公布，供考生查询。