为建设一支高素质卫生专业技术人才队伍，经研究，决定面向社会公开引进高层次及紧缺卫生专业技术人才16名。现将有关事项公告如下：

　　一、引进范围

　　取得硕士研究生及以上学历并取得相应学位的卫生专业技术人才;取得本科及以上学历并取得相应学位且具有卫生类副高级及以上职称的卫生专业技术人才。

　　二、引进岗位

　　详见《2023年丰县引进高层次及紧缺卫生专业技术人才岗位表》(附件1，以下简称《岗位表》)。其中，“专业”条件参照《江苏省2023年度考试录用公务员专业参考目录》设置。

　　三、引进条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍;

　　(二)遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度;

　　(三)具备良好的品行和职业道德，有较强的责任心和敬业精神;

　　(四)身心健康，能正常履行岗位职责;

　　(五)报名人员年龄须在35周岁及以下(1987年2月1日及以后出生);博士研究生或具有与岗位相适应的中级职称硕士研究生，年龄可放宽至40周岁及以下(1982年2月1日及以后出生);具有与岗位相适应的副高、正高职称，年龄可放宽至45周岁及以下(1977年2月1日及以后出生)、50周岁及以下(1972年2月1日及以后出生)。

　　(六)报名人员须于资格审查前取得国家教育行政部门认可的相应学历学位证书(2023年毕业生可先提供毕业生就业推荐表)，且须于2023年12月31日前取得国家教育行政部门认可的相应学历学位证书。

　　国(境)外学历学位报名人员，须提供中国教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证证书。

　　(七)有下列情形之一的不得报名：

　　现役军人;国民教育序列普通高校在读非应届毕业生;正在接受纪律审查或尚未解除纪律处分的人员;刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;曾有刑事犯罪、受处分记录的人员;被依法列为失信联合惩戒对象的人员;通过我县高层次卫生人才引进办理过聘用手续的在编人员;有政策规定或协议明确不得解聘、离开现工作单位(岗位)及有相关规定不宜报名的人员。

　　四、引进程序

　　引进工作分为报名、资格审查、面试、考察体检、公示、聘用等程序，具体引进工作根据不同时期各岗位报名情况，分期分批组织实施。

　　(一)报名

　　本次引进工作采取网络报名方式，不接受现场报名。

　　1.报名时间：自本公告发布之日起至2023年12月20日24:00(以接收邮件的显示时间为准)。

　　2.报名办法：登录丰县人民政府网“丰县人事考试报名系统”，从“招聘通知”栏下载《2023年丰县引进高层次及紧缺卫生专业技术人才报名表》(附件2)，按要求填写完整后与以下证明材料扫描成PDF或JPG格式文件，发送至邮箱：fxwjwzzrsk@163.com。

　　(1)本人有效期内二代身份证(正反面);

　　(2)近期2寸免冠彩色证件照;

　　(3)应届毕业生提供《毕业生双向选择就业推荐表》、中国高等教育学生信息网打印的《教育部学籍在线验证报告》;非应届毕业生提供学历证书、学位证书、中国高等教育学生信息网打印的《教育部学历证书电子注册备案表》;海外留学研究生提供教育部留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》;

　　(4)其他技术职称等相关证明材料。

　　邮件发送后未收到自动回复提示的，请及时与丰县卫生健康委员会联系(0516-80395597)。

　　(二)资格审查

　　资格审查贯穿引进工作始终，凡发现不符合规定资格条件以及弄虚作假、提供不实资料的，取消其报名、考试、录用资格。资格审查结果以电话形式通知报名人员。

　　(三)面试

　　本次人才引进采取直入面试方式。面试时间和方式通过电话通知报名人员。面试成绩满分100分，60分及以上为合格。面试成绩当场书面告知报名人员(招聘岗位的最后一名拟聘用人员，如出现面试成绩并列，另行组织加试)。根据岗位报名情况，每季度启动一次招聘面试工作，岗位招满即止。