因工作需要,中共肇庆市鼎湖区委办公室面向社会公开招聘2名机关雇员。现将有关事项公告如下:
一、招考原则及方式
坚持德才兼备、以德为先的选人用人标准,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,严格执行《肇庆市鼎湖区机关雇员管理暂行办法》规定,经相关招录程序后择优录用。
二、招聘人数和条件
(一)招聘人数:本次共招聘机关雇员2名,具体情况详情请查看:
岗位代码 |
岗位性质 |
招聘人数 |
招聘 对象 |
岗位条件 |
||||
学历 |
学位 |
专业 |
年龄 |
其他条件 |
||||
A01 |
从事经济社会发展战略政策研究工作 |
1 |
高校毕业生 |
本科 |
学士 |
金融学类 (B0203) |
30周岁以下 |
1.具有2年以上机关事业单位工作经历 2.需值夜班,适合男性 |
A02 |
从事外事业务联系有关工作 |
1 |
高校毕业生 |
本科 |
学士 |
英语 (B050201) |
40周岁以下 |
1.中共党员 2.具有2年以上机关事业单位工作经历 3.通过英语专业八级考试 |
(二)招聘条件
报考考生除符合上表条件外,还须符合以下条件:
1.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;
2.思想政治素质好,政治坚定,遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德,服从组织安排,愿意履行雇员义务;
3.具有正常履行职责的身体条件和符合职位要求的工作能力,具有较强的文字写作能力,熟悉电脑操作和办公软件应用;
4.凡受过党纪政纪处分或者正在接受纪律审查,有犯罪记录、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员,不接受报名。报考人员不得报考录用后即构成回避关系的职位。
5.报考人员年龄、工作经历年限等相关证明材料计算截止日期为2023年1月3日。
三、招聘程序
本次招聘实行竞争性选拔考试。即:向社会公布招聘人数及所需资格条件,由应聘人员自愿报考。经资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示等程序后择优录用。笔试、面试评分实行百分制,按各占50%的比例计入总成绩,总成绩满分为100分。考试总成绩保留小数点后两位。
(一)报名
1.报名时间:2023年1月3日至1月5日。
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