报考人员只能选择一个岗位进行报名。

　　（2）报考人员如因学历、专业、年龄及其它应备条件等不符合《招聘简章》资格条件，或者机关事业单位在职在编人员、国有企业正式人员以无业人员身份报考，在招聘笔试、面试、体检、考察、聘用审批备案等各环节审查时发现均直接取消其进入下一环节或聘用资格；《报名信息表》填写信息不真实、不完整或填写错误的，所有责任自负。凡弄虚作假的，一经查实，立即取消资格。

　　（二）现场资格审查

　　（1）专业审核要求：岗位需求的所学专业条件，以国家认可的《毕业证书》的在校学习专业为准。对于教育部专业（学科）目录中没有具体对应的自设学科（专业），应聘人员需提供学校证明，证明在校所学专业必修课程与所报岗位要求的专业主要课程基本一致，并提供盖有学校公章的所学专业课程成绩表（单）。国外、香港、澳门学历学位的需提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》或香港、澳门特别行政区学历学位认证书，及正规翻译机构或公证机构翻译的成绩单中文翻译件，证明应聘人员所学专业与岗位要求专业一致。专业不一致且不符合审查标准的，资格审查不得通过。

　　（2）审核人员对报考人员提交的报考资料进行现场资格审查，确认报考人员是否符合报考资格，并当场反馈审核意见。对符合报考条件的，不得拒绝报考；对审查不合格的，应一次性说明理由。

　　（3）现场资格审查合格进入下一环节的报考人员应关注各后续相关公告，如因报考人员未及时阅读公告或错填联系电话、关闭电话、更改电话号码以及其他原因等导致无法联系的，后果由考生本人承担。

　　资格审查贯穿整个公开招聘工作的始终，在公开招聘过程任一环节发现应聘人员资格条件不符合招聘简章及其岗位条件要求的，随时取消其应聘资格。

　　六、考试

　　本次招聘不设开考比例，但划定笔试、面试相应的最低合格分数线。

　　（一）笔试

　　笔试为闭卷考试。

　　笔试科目：公共基础知识（分值150分）。

　　笔试时间及地点另行通知。

　　考生须同时持本人有效《居民身份证》原件和《准考证》原件参加笔试。

　　考生笔试成绩须达最低合格分数线（60分）及以上，依笔试成绩从高分到低分的顺序按1：3比例（含1：3以内）确定进入下一环节人员；同一岗位报考人员笔试成绩名次末位并列的同时确定为进入下一环节人员。

　　未完成笔试科目或未取得有效成绩的，取消进入下一环节资格。笔试成绩在安顺市西秀区人民政府网上公布。

　　（二）面试

　　本次招聘面试采取结构化面试方式进行，面试成绩按百分制计算。未参加面试的考生取消进入下一环节资格。

　　招聘计划数与进入面试的考生人数达到1：3比例的岗位，按笔试成绩由高分到低分的顺序进入面试，同一岗位考生笔试成绩名次出现末位并列的同时进入面试；招聘计划数与进入面试的考生人数达不到1：3比例的岗位，考生面试成绩须达最低合格线（70分）及以上，方能进入下一环节。

　　面试时间和地点在安顺市西秀区人民政府网上公告，请考生关注并及时查阅。考生凭《面试准考证》和有效《居民身份证》原件参加面试。

　　（三）总成绩计算

　　总成绩按百分制计算。总成绩＝笔试成绩÷1.5×60％＋面试成绩×40％。

　　笔试、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。同一岗位考生总成绩名次出现末位并列的，笔试成绩高的考生进入下一环节；若笔试成绩也相同，进行加试，按加试成绩高的进入下一环节，加试方式、时间、地点另行通知。加试考生未按要求加试的，视为自动放弃。

　　资格审查贯穿于招聘工作的全过程，凡弄虚作假或有不符合招聘条件的报考人员进入各个招聘环节的，该报考人员考试成绩无效，取消其进入下一环节资格，考生责任自负，若导致招聘岗位空缺的，空缺岗位不再递补。