为保障西秀区煤矿、非煤矿山及危化品安全生产持续稳定，结合国务院安委会督导帮扶组反馈问题整改要求，根据国家人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令第6号）和《关于印发〈贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法〉的通知》（黔人发〔2006〕4号）及《关于印发〈贵州省事业单位公开招聘操作办法（试行）〉的通知》（黔人社厅发〔2013〕10号）文件的规定，现面向社会公开招聘安全生产领域急需紧缺专业工作人员17名。为确保本次招聘工作的顺利完成，特制定本招聘简章。

　　一、组织领导

　　本次招聘工作在西秀区公开招考（招聘）工作领导小组领导下进行，由西秀区公开招考（招聘）工作领导小组办公室负责组织实施。

　　二、工作原则及程序

　　（一）坚持党管干部、党管人才的原则。

　　（二）坚持德才兼备的用人标准和公开、平等、竞争、择优的原则。

　　（三）采取考试与考察相结合的办法进行，实行公开招聘条件、公开考试程序、公开考试结果“三公开”制度。

　　（四）按照编制招聘计划、发布招聘简章、报名及现场资格审查、考试、体检、考察、公示、聘用的程序进行。

　　三、招聘计划及岗位

　　具体岗位要求详见《西秀区2022年部分区直事业单位面向社会公开招聘安全生产领域急需紧缺专业工作人员职位一览表》（附件1）要求为准。招聘岗位专业设置及审核，参考专业目录见贵州省人力资源和社会保障厅网站“政务公开＞重点领域信息＞事业单位公开招聘”栏目《事业单位公开招聘专业设置参考目录（长期执行，供相关单位下载）》（http：／／rst．guizhou．gov．cn／zwgk／zdlyxx／sydwgkzp／201711／t20171118＿63497835．html）或“贵州党建云”网站“公务员招录”栏目《贵州省公务员考试录用参考专业目录〈试行〉》及教育部门发布的专业目录。

　　四、招聘对象及招聘条件

　　（一）招聘对象

　　具有国家承认学历的本科及以上毕业生，报名时已取得报考岗位所需的学历学位证书及资格证书、职称证书等。

　　（二）报考条件

　　1．具有中华人民共和国国籍。

　　2．拥护中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，有良好的政治素质和品行，具有为人民服务的思想，遵纪守法。

　　3．年龄在18周岁以上（2004年11月28日及以前出生）、35周岁以下（1986年11月29日及以后出生）；获得硕士研究生及以上学历学位人员年龄可放宽到40周岁（1981年11月29日及以后出生）；获得博士研究生学历学位、副高职称人员年龄可放宽到45周岁（即1976年11月29日后出生）。

　　4．具有正常履行职责的身体条件。

　　5．报考具有相关工作经历年限要求的岗位，工作时间按截至2022年11月30日计算，以单位签订劳动合同时间时长为准。

　　6．具备拟报考岗位所需的其他资格条件。

　　专业要求为一级学科的，即该一级学科所包含的二级学科均符合要求；专业要求为学科门类的，即该学科门类所包含的二级学科和一级学科均符合要求（《贵州省自学考试专业目录》对照国家规范设置的标准，其一级学科应当对应招聘岗位表上的学科门类，二级学科应当对应招聘岗位表上的专业类别）。

　　在专业要求上，报考人员毕业证书记载的专业与学历必须和《岗位一览表》上要求的专业与学历一致（仅是学位证书上专业与《岗位一览表》专业一致视为专业不符），如专业名称后面带括号或其他说明的，也必须如实填报。

　　（三）以下人员不得报考

　　1．截止2022年11月，仍是安顺市西秀区在职在编的国家机关和事业单位工作人员（含试用期人员）。

　　2．被贵州省内各级机关（含参照公务员法管理事业单位）招录的尚在服务期内的公务员，新招聘仍在试用期内的事业单位人员。