为充实基层治理骨干力量，提升全县城乡基层干部队伍整体素质，强化乡村振兴和基层治理人才支撑，根据省委、市委组织部有关要求，经研究决定，使用乡镇事业编制公开招聘第二批大学毕业生到村（社区）工作，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘名额

　　此次招聘为乡镇全额事业岗位，招聘名额为162名。具体岗位、人数及招聘条件见《昔阳县2022年招聘第二批大学毕业生到村（社区）工作岗位一览表》。

　　二、招聘原则

　　坚持德才兼备、坚持公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会，自愿报名；公开考试，择优聘用。

　　三、招聘对象资格条件

　　此次招聘岗位工作地点长期在农村，条件艰苦，任务繁重，鼓励大学生报考生源地或籍贯所在地岗位，报考大学生须符合以下要求：

　　（一）基本条件：

　　1、具有中华人民共和国国籍；

　　2、遵守中华人民共和国宪法和法律；

　　3、具有良好的品行；

　　4、具备正常履行职责的身体条件、心理条件；

　　5、具有全日制统招本科及以上学历并取得相应学位（不含委培、定向毕业生），2022应届毕业生需按期毕业并取得相应的学历、学位。学历、学位必须为同一学校。

　　6、年龄在18周岁及以上30周岁及以下（1991年8月19日至2004年8月19日期间出生），具有全日制统招研究生及以上学历的，年龄可放宽至35周岁（1986年8月19日至2004年8月19日期间出生）；

　　7、吃苦耐劳，作风踏实，组织纪律观念强，志愿到农村工作；

　　（二）有下列情形之一的不得报考：

　　1、受过刑事处罚或被开除公职、开除中国共产党党籍的；

　　2、正在接受立案审查、未解除党纪、政纪处分或有犯罪嫌疑尚未查清的；

　　3、被依法列为失信联合惩戒对象的；

　　4、参加过邪教组织或非法宗教的；

　　5、在各级公务员招录和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考试纪律行为尚在处罚期内的；公务员、参照公务员法管理的机关（单位）工作人员和事业单位工作人员被辞退未满5年的；

　　6、现役军人和在读的非应届毕业生（其中，非2022年应届毕业的研究生不得以原取得的本科学历、学位证书报考）；

　　7、在职公务员、参照公务员法管理的机关（单位）工作人员和事业单位工作人员；

　　8、已有工作单位且单位不同意报考（未出具同意报考证明）的人员；

　　9、试用期内的公务员（参照公务员法管理事业单位工作人员）和试用期内的事业单位工作人员以及招聘为公务员和事业单位工作人员有服务年限规定且服务期未满的；

　　10、报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位;

　　11、法律规定不得报考的其他情形。

　　应聘者在报名之后、聘用之前已成为试用期内的公务员（参照管理单位工作人员）或已被聘用为事业单位工作人员的，不予聘用。

　　招聘条件或岗位要求的辞退、现役、试(聘)用期、服务期、各类从业(职业、执业)资格证书等的截止时间，除岗位有明确要求外，均为公告发布之日。

　　四、招聘程序和办法

　　招聘工作在昔阳县招聘第二批大学毕业生到村（社区）工作领导组的领导下，由昔阳县招聘第二批大学毕业生到村（社区）工作领导组办公室组织协调相关部门按下列办法和程序进行：

　　（一）发布招聘公告

　　昔阳县招聘第二批大学毕业生到村（社区）工作领导组制定公开招聘实施方案，2022年8月19日通过昔阳县人民政府网站、昔阳县党建网和昔阳组工先锋号向社会发布招聘公告。

　　（二）报名和资格审查

　　1、报名方式：采取现场报名方式，必须本人亲自报名，报名与考试时使用的本人有效居民身份证必须一致。现场递交《昔阳县2022年招聘第二批大学毕业生到村（社区）工作人员报名登记表》和《诚信承诺书》（公告附件下载，个人内容须打印，在现场报名时提交审核并由报考者本人签名确认）。同时提供本人近期一寸红底免冠照片5张（背面需标明姓名）。