为充实机关事业单位工作力量，经批准，高淳区部分机关事业单位面向社会公开招聘87名编外工作人员。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位

　　本次招聘的单位、岗位、数量、资格条件和相关信息，在高淳区政府门户网站(www.njgc.gov.cn)发布。

　　有关招聘岗位信息的咨询，请直接与招聘单位联系，联系方式详见附件《高淳区2022年部分机关事业单位公开招聘编外工作人员岗位信息表》(以下简称《岗位信息表》)。

　　二、报名条件

　　(一)应聘人员应具备以下条件

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度;

　　3.品行端正，团结同志，廉洁奉公;

　　4.南京市户籍;

　　5.具备岗位要求的身体条件;

　　6.年龄在18周岁以上、35周岁以下(1986年9月1日至2004年8月31日之间出生)。依法退出现役的退役军人应聘，年龄放宽至40周岁。其他对年龄有具体要求的，以《岗位信息表》中注明的为准，年龄计算方法不变;

　　7.《岗位信息表》中的退役军人是指：退役后首次安置地在高淳并取得高淳户籍的复员干部、以选择自主就业方式退出现役的士官、自主就业退役士兵、下岗失业转业志愿兵士官(含自谋职业)。

　　(二)凡有下列情形者不予报名或取消资格

　　1.现役军人或国民教育序列普通高校在读非2022届毕业生;

　　2.涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查调查尚未作出结论的或受党纪政务处分未满影响期限的人员;

　　3.违法犯罪受到刑事处罚的;

　　4.曾因违规违纪受到开除公职处分或留党察看及以上处分的;

　　5.法律、法规、政策规定不得被录用的其他情形。

　　(三)有关要求

　　1.招聘条件中的“2022年毕业生”，指在2022年毕业并已取得学历(学位)证书，且仍未落实工作单位的人员。其中，能够提供《毕业生就业推荐表》(原件)的普通高校毕业生，取得学历(学位)证书的日期可放宽至2022年12月31日;国(境)外同期毕业人员，取得学历(学位)证书的日期可适当放宽，但须在2022年12月31日前完成教育部留学服务中心学历认证。

　　2020年和2021年普通高校毕业生，若仍未落实工作单位，其档案关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、人才交流服务机构和公共就业服务机构的，以及国(境)外同期毕业且已完成学历认证但仍未落实工作单位的人员，可应聘面向2022年毕业生岗位。

　　参加基层服务项目的人员，如参加服务项目前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内的，可应聘面向2022年毕业生岗位。

　　以普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵的人员，退役后1年内的，可应聘面向2022年毕业生岗位。

　　2.招聘条件中“专业”的设置参考目录为《江苏省2022年度考试录用公务员专业参考目录》。专业条件中还包括部分未列入专业参考目录，但确有院校开设且有事业单位需要的专业。

　　3.招聘条件中工作经历计算的截止时间为2022年8月31日。

　　三、招聘程序

　　(一)报名程序及要求

　　1.网上报名。本次招聘实行网上报名、一人一岗。报名、照片上传和资格初审，通过网络同步进行。

　　报名网址：南京人事考试网www.njrsks.net。

　　报名、照片上传时间：2022年8月22日9：00-8月24日16：00。

　　2. 资格初审。各招聘单位根据其设置的招聘岗位条件，负责对网上报名的应聘人员进行报考资格初审。

　　资格初审时间：2022年8月22日9：00-8月25日16：00。

　　3. 应聘人员对资格初审异议的陈述申辩时间。如对初审意见有异议，可于2022年8月22日-8月26日(每天上午9：00-11：00，下午14：00-16：00)，向负责资格审核的招聘单位陈述申辩。2022年8月27日16：00前资格初审单位完成对资格初审异议的处理。