2.提供本人有效第二代《居民身份证》或户籍所在地公安机关出具的附有本人照片户籍证明原件及复印件1份，毕业证原件及复印件;

　　3.退伍军人需提供退伍证原件及复印件1份(或县人武部出具的退出现役登记证明);

　　4.本人近期免冠1寸红底彩色照片1张及其电子照片;

　　(四)资格审查

　　资格审查贯穿招聘工作全过程，招聘工作任何一环节发现考生不符合报考条件均取消招聘资格。

　　负责报名的工作人员按照本方案和考生填写的《报名表》，对考生是否符合报考职位所需资格条件进行审查，经审查符合招聘职位所需资格条件的考生，由审查人员签署同意报名意见。经审查不符合报考条件的考生，不予报名。

　　六、招聘方式

　　本次招聘由安龙县城市管理综合行政执法局招聘领导小组负责组织实施，考生须携带有效《居民身份证》(第二代)(或有效《临时居民身份证》)参加以下各个招聘环节。

　　(一)办公室文员

　　1.体能测试

　　(1)测试时间：2022年8月4日9：00至11：30;

　　(2)测试地点：安龙县教育园区内体育场;

　　(3)测试科目：男子组：1000米跑≦5'35"为合格;女子组800米跑≦5'36"为合格;

　　(4)体能测试达合格等次以上的考生可进入下一招聘环节。

　　2.笔试(60分)

　　(1)笔试时间：2022年8月5日9：00至11：00;

　　(2)笔试地点：另行通知;

　　(3)笔试内容为：公文写作、现代汉语基础知识合卷。

　　3.面试(40分)

　　(1)面试时间：2022年8月6日9：00至11：00;

　　(2)面试地点：安龙县城市管理综合行政执法大队会议室;

　　(3)面试内容：办公室文员应具备的技能。

　　(二)外勤人员

　　1.体能测试

　　(1)测试时间：2022年8月4日9：00至11：30;

　　(2)测试地点：安龙县教育园区内体育场;

　　(3)测试科目：男子组：1000米跑≦5'35"为合格;女子组800米跑≦5'36"为合格;

　　(4)体能测试达合格等次以上的考生可进入下一招聘环节。

　　2.面试

　　(1)面试时间：2022年8月6日9：00至11：00;

　　(2)面试地点：安龙县城市管理综合行政执法大队会议室;

　　(3)面试内容：城市管理的基本技能。

　　(三)市政工人

　　1.体能测试

　　(1)测试时间：2022年8月4日9：00至11：30;

　　(2)测试地点：安龙县教育园区内体育场;

　　(3)测试科目：男子组：1000米跑≦5'35"为合格;女子组800米跑≦5'36"为合格;

　　(4)体能测试达合格等次以上的考生可进入下一招聘环节。

　　2.面试

　　(1)面试时间：2022年8月6日9：00至11：00;

　　(2)面试地点：安龙县城市管理综合行政执法大队会议室;

　　(3)面试内容：市政维修基本技能。

　　七、招聘程序

　　(一)政审

　　对考核通过的人员，由招聘领导小组按照成绩从高到低依次确定政审对象，并负责开展政审工作，政审合格后，方可进入体检环节。

　　(二)体检

　　1.体检须在县级及以上医院进行。体检费用由应聘人员自理。

　　2.对体检合格的人员进行聘用公示，受社会监督。

　　3.体检具体时间另行通知。

　　4.放弃体检或体检不合格的，取消进入下一环节资格，所空缺岗位按成绩高低顺序依次递补。

　　(三)公示

　　经资格审查、笔试、面试、政审、体检合格的考生，确定为拟聘用人员，将在安龙县人民政府网站、安龙县城市管理综合行政执法局公示栏向社会进行3个工作日公示，接受社会监督。

　　公示期间查实有严重问题影响聘用的，取消聘用资格，一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。

　　对公示期满无问题或反映的问题不影响聘用的，招聘单位根据相关规定办理聘用审批手续。

　　(四)办理聘用手续

　　合格的应聘者，按规定办理审批及聘用手续。被聘用人员应在规定时间到单位报到，拒不报到的，取消聘用资格。