为缓解我区医疗卫生人才紧缺问题，进一步优化卫健人才队伍结构，提高我区卫生健康服务水平，根据《成都市事业单位公开招聘工作人员办法》(成人社发〔2021〕26号)、《成都市人力资源和社会保障局关于卫生事业单位考核招聘急需紧缺卫生专业技术人员的通知》(成人社发〔2019〕3号)规定，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，新津区卫健系统特面向社会公开考核招聘54名卫生专业技术人才，本次考核招聘为编制内招聘，招聘的人员按事业单位人员聘用制管理。现将相关事项公告如下(公告在成都市新津区人民政府门户网站发布)。

　　一、招聘单位基本情况

　　(一)成都市新津区人民医院，公益二类事业单位，主要负责辖区内医疗救治、“120”急救、医疗科研、预防保健等工作。

　　(二)成都市新津区中医医院，公益二类事业单位，主要负责辖区内医疗救治、“120”急救、医疗科研、预防保健等工作。

　　(三)成都市新津区第二人民医院，公益二类事业单位，主要负责精神卫生保健防治及综合性医疗卫生等工作。

　　(四)成都市新津区妇幼保健计划生育服务中心，公益二类事业单位，主要负责全区妇幼卫生以及妇女儿童医疗、保健、健康教育等任务。

　　(五)成都市新津区疾病预防控制中心，公益一类事业单位，主要负责辖区内疾病预防控制、突发公共卫生事件应急处置、疾病防控技术指导等工作。

　　(六)成都市新津区基层医疗卫生机构，公益一类事业单位，主要负责辖区内居民基本医疗及公共卫生等工作。

　　二、招聘对象及范围

　　符合岗位条件要求的社会在职人员、非在职人员。

　　此次共考核招聘54名卫生专业技术人才。具体岗位要求详见附件1。应聘考生如是2022年应届高校毕业生还须在2022年7月31日之前取得应聘资格条件要求的国家承认的学历毕业证、学位证等证书;其他社会在职工作者、社会未就业人员须在资格审查原件校验时提供应聘资格条件要求的国家承认的学历毕业证、学位证等证书及相关证明材料。专业要求依据教育部《普通高等学校高等职业教育(专科)专业目录(2015年)》《普通高等学校本科专业目录(2020年)》《学位授予和人才培养学科目录(1997年)》。

　　在国外(境外)高校学习的人员须于资格审查原件校验前取得教育部留学服务中心国外(境外)的学历、学位认证证书。

　　三、应聘基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法、品行端正，具有岗位所需知识或技能。

　　2.身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件，体检符合相关要求。

　　3.委培、定向应届毕业生，须征得原委培、定向单位同意。

　　4.年龄要求：35周岁及以下(1987年1月1日及以后出生)。取得普通高等教育全日制本科及以上学历，具有执业医师资格证书并取得卫生中级专业技术资格的，年龄可放宽到40周岁(1982年1月1日及以后出生);取得执业(助理)医师资格证的人员，报考乡镇卫生事业单位时，年龄可放宽到45周岁(1977年1月1日及以后出生)。

　　5.符合《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)有关回避的规定。

　　6.符合报考岗位所需的其它条件(详见附件1)。

　　(二)有下列情况之一者，不得应聘：

　　1.曾受过各类刑事处罚的。

　　2.曾被开除中共党籍、开除公职的。

　　3.有违法、违纪行为正在接受审查的。

　　4.党纪处分尚在影响期、政纪处分尚未解除的。

　　5.尚处于试用期内的新录用公务员、参公人员(截止时间公告发布当日，2022年5月27日)。

　　6.按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人。

　　7.有违反其它规定不适宜报考事业单位的。

　　四、报名及资格审查

　　(一)报名

　　本次招聘采用网络报名与现场报名相结合的方式，且每个考生限报一个岗位。