2、面试时间、地点。具体时间及地点另行通知。

　　3、面试要求：

　　考生须携带本人身份证、准考证在规定的时间到指定地点报到并参加面试，未按时报到或中途擅离考场视为自动放弃考试资格处理。面试采取结构化面试方式进行，主要考查应聘者的专业知识、语言表达能力和应变能力等综合素质。

　　4、成绩计算：

　　(1)面试按百分制计算。达不到60分的，则不予录用。

　　(2)根据各招聘岗位的考生面试成绩从高到低排名确定拟聘用人员名单。

　　聘用方式：

　　根据岗位职数按面试成绩由高至低的顺序择优录取，将通知应聘者本人按指定时间到指定医院进行体检，体检费自理。体检合格后，我局将与拟聘用人员签订劳动合同。

　　因考生体检、考察不合格，自愿放弃或在公示中发现影响聘用问题而导致拟聘岗位出现空缺的，可由招聘单位决定在本岗位面试合格考生中按成绩由高至低依次递补体检或考察人选，递补期限为拟聘人员公示期满之日起30日内;各岗位考试成绩保留一年，如出现人员辞职，经本单位招聘领导小组讨论同意，可从进入面试的人员中按总成绩高低进行补充。

　　福利待遇：

　　以上岗位实行年薪制，聘用人员的年薪包含：工资(含税金)、五险一金(个人部分)及其他福利待遇。具体年薪标准如下:

　　清洁工岗位：30000元/年;

　　保安员岗位：33000元/年。

　　联系方式：

　　联系电话、联系人：0763-3939027邓小姐

　　清远市清城区机关事务管理局

　　2022年06月01日