为进一步加强益阳市资阳区卫生人才队伍建设，根据《益阳市资阳区贯彻落实〈益阳市人才行动计划〉实施方案》等文件精神，经研究，益阳市资阳区医疗卫生单位2022年计划引进医学卫生类专业技术人才15名。

　　一、引进条件

　　(一)报考条件

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.遵守宪法和法律;

　　3.热爱卫生健康事业，身体健康，具有良好的品行和职业道德，安心在我区工作;

　　4.报考人员应取得毕业证书且为国家承认的学历(学位)，结业证书、肄业证书等不符合要求。留学归国人员学历应通过教育部相关部门的学历认证。非2022年高校应届毕业生的毕业证、留学归国人员学历认证和人才引进岗位要求的其他证书必须在集中资格审查前取得;2022年高校应届毕业生必须在2022年7月31日前取得岗位条件要求的毕业证、学位证等证书。

　　5.本次人才引进岗位专业设置参照《湖南省2022年考试录用公务员专业指导目录》。具体引进计划与职位需求详见附件1。

　　(二)不予报名情形

　　具有下列情形之一的，不得报名应聘：

　　1.本区机关事业单位在编人员;

　　2.在读的普通高校全日制非2022届毕业生(在读的全日制非2022届研究生不能以本科学历及报考，其他情形依此类推);

　　3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员;

　　4.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

　　5.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;

　　6.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员;

　　7.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

　　二、引进单位和职位数

　　益阳市资阳区2022年共计划引进卫生专业技术人才15人，其中益阳市人民医院5人，益阳市中医医院4人，资阳区妇幼保健院4人,资阳区疾控中心2人。

　　三、优惠政策

　　(一)符合条件者经现场面试、体检、复审、公示等程序后直接引进并列入正式编制，其待遇按国家有关规定执行。

　　(二)凡引进的卫生专业技术人才，在专业技术岗位从事专业工作的，优先聘任;符合晋升专业技术资格条件的，优先推荐;优先选派参加各类继续教育、业务培训或学习深造。

　　(三)凡与益阳市人民医院、益阳市中医医院、资阳区妇幼保健院签订聘用合同的对象，博士研究生给予安家费40万元，取得住培合格证的硕士研究生给予安家费20万元，取得住培合格证的一本院校(以考生高考当年录取批次为准)毕业生给予安家费12万元。协议签订后由聘用单位与受聘人员协商支付方式，必须为医院服务8年以上。

　　拟聘对象如已在资阳区内医疗机构上岗并由单位送上级医院住培取得住培合格证的不再给予安家费。

　　四、引进程序

　　招聘程序为信息发布、报名、资格初审、面试(签约)、体检、资格复审、公示等环节。

　　(一)信息发布

　　通过益阳市资阳区人民政府网站以及有关高校网站发布人才引进公告。

　　(二)报名

　　1.报名时间。2022年5月23日至5月25日(上午8:30-12:00,下午14:30-18:00)。

　　2.报名地点。益阳市资阳区卫生健康局人事股(资阳区曙光路4号)。

　　3.所需资料。考生在报名时携带以下资料的原件和复印件到现场报名：

　　①考生本人身份证和近期免冠寸照2张，填写《2022年益阳市资阳区引进卫生专业技术人才报名登记表》(附件2);

　　②2022年应届生须提供加盖学校公章的毕业生就业推荐表、学信网学籍在线验证报告;

　　③往届生须提供毕业证、学位证、执业医师资格证和学信网学历证书电子注册备案表。

　　4.报名及相关要求。每人限应聘一个单位的一个专业职位。若某职位无人报名，将调整招聘职位计划数。

　　5.报名咨询电话：0737-3266478