根据事业单位发展需要和《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定，浙江省林业局部分下属事业单位决定面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘单位

　　此次招聘的浙江省林业局下属事业单位共3家，基本简介如下：

　　1.浙江省林业科学研究院：是浙江省政府确定的5所重点社会公益类科研院所之一，为公益二类事业单位，机构规格县处级，所需经费由省财政适当补助。主要承担我省林业应用技术和基础理论研究、科技成果推广转让的重要职能，是我省林业科技创新、成果转化和技术服务的一支重要力量。单位位于杭州市西湖区小和山高教园区。

　　2.浙江省森林资源监测中心：为公益二类事业单位，机构规格为县处级，所需经费由省财政适当补助。主要承担全省森林资源、野生动植物资源、湿地资源的调查和监测、林业规划设计、林业建设与管理成效调查和评价等工作。单位位于杭州市上城区凤起东路71号。

　　3.浙江省公益林和国有林场管理总站：为公益一类事业单位，机构规格为县处级，挂浙江省天然林保护管理中心牌子，所需经费由省财政全额补助。主要承担全省公益林、天然林、国有林场和森林公园的建设、保护、利用和管理。单位位于杭州市上城区凯旋路226号。

　　二、招聘岗位、人数及条件

　　(一)需求计划

　　本次招聘6个岗位共6人。岗位名称和具体要求见招聘计划表(附件1)。

　　(二)招聘对象

　　招聘对象范围不限，凡符合岗位报名条件者均可应聘。

　　(三)资格条件

　　应聘人员应符合下列条件：

　　1、政治素质良好，拥护中国共产党的领导，拥护党的路线方针政策;

　　2、遵纪守法，品行端正，愿意履行事业单位人员的义务，具有良好的团队合作和开拓精神;

　　3、具备岗位所需的学历(学位)、专业、技能条件;

　　4、具备适应岗位要求的身体条件;

　　5、与岗位之间不存在按规定应当规避的情形;

　　6、能在岗位用人时限内及时入职;

　　7、具备岗位所需要的其他条件。

　　对专业条件的要求，主要参考高校专业设置目录认定。对于未列入目录的专业，按专业方向基本一致的原则进行把握，以招聘单位审核结果为准。

　　工作经历按劳动(聘用)合同或招聘单位认可的其他相关证明材料认定，时间按足年足月计算到报名截止时。

　　对思想政治素质和道德品质的要求，主要根据招聘单位采用的考察标准认定。本次招聘将参考公务员录用考察的办法进行。

　　对身体条件的要求，主要根据招聘单位采用的体检标准，委托指定的体检机构认定。本次招聘一般采用公务员录用体检标准。

　　(四)岗位待遇

　　招聘岗位性质为事业编制内用人，实行聘用制管理。受聘人员享受国家规定的事业单位工作人员相关工资福利待遇。

　　三、招聘程序与办法

　　(一)报名和资格初审

　　1、网上报名。时间：2022年5月5日9：00-5月9日16：00。应聘人员登录浙江人事考试网(http://www.zjks.com)并注册个人真实信息后，选择单位和岗位进行报名。每位应聘人员限报同期委托省人事考试院组织笔试单位的其中一个岗位。仅注册不报岗位，视为无效报名。

　　2、资格初审。时间：2022年5月5日-5月10日，应聘人员可上网查询结果及未通过初审的理由。未通过资格初审，但仍在网上报名期限内，可再次报名并接受资格审查。

　　3、网上缴费。时间：2022年5月5日9：00-5月11日24：00。通过资格初审的应聘人员在同一网址办理网上缴费。逾期不缴费的，视为放弃报名资格。

　　招聘岗位通过资格初审并缴费的报名人数应不少于计划招聘人数的3倍，否则取消招聘计划。取消招聘计划的，告知报考人员并退还报名费。

　　4、应聘资格的取得。已缴费人员在2022年5月26日-5月28日上网(www.zjks.com)下载打印准考证，并取得应聘资格。