因九江学院发展和工作需要，拟面向社会公开招聘高层次人才。现公告如下：

　　一、招聘原则

　　坚持“公开、平等、竞争、择优”原则。

　　二、招聘岗位及计划

　　本次面向社会公开招聘高层次人才29名，具体招聘岗位(见附件1)。

　　三、招聘对象范围及条件

　　招聘对象为全国范围内符合本次招聘岗位资格条件的各类人员。

　　(一)应具备的基本条件：

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.遵守宪法和法律;

　　3.具有良好的品行;

　　4.未参加过任何非法组织;

　　5.具有岗位所需要的任职资格、职业资格及技能要求;

　　6.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

　　7.具有岗位所需要的其他条件。

　　(二)有以下情形之一者不具备报考资格：

　　1.因犯罪受过刑事处罚的;

　　2.被开除中国共产党党籍的;

　　3.被开除公职的;

　　4.涉嫌违法违纪正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的;

　　5.受党纪、政纪处分未满处分期限的;

　　6.被依法列为失信联合惩戒对象的;

　　7.在各级公务员、事业单位招考中被认定有舞弊等严重或特别严重违反录用纪律行为的人员;

　　8.现役军人、试用期内的公务员及参照公务员管理机关(单位)工作人员、试用期内的事业单位工作人员;

　　9.有法律、法规、相关规定的其他情形的。

　　(三)年龄、学历、专业及其他条件

　　1.年龄条件：具体招聘岗位年龄见岗位条件要求。报考人员须年满18周岁，且不超过岗位计划表中注明的年龄上限。岗位条件的年龄要求，统一计算为18周岁以上(2004年5月6日以前出生)，30周岁及以下(1991年5月6日以后出生)。此年龄计算方法适用于本次考试的报名、考试、体检、考察、公示、聘用等所有环节。

　　2.学历及专业条件：报考者所学专业必须与岗位要求相符，并且该专业的学历(或学位)层级要达到岗位要求。

　　报考者取得学历(或学位)的时间须为报名结束之前，但对国家统一招生的普通高校2022年毕业生，如能在2022年9月之前取得学历(或学位)证书的，可按毕业时的学历(或学位)报考。

　　专业分类按照江西省人力资源和社会保障厅发布的《学科专业目录汇编》(见附件2)执行。目录中没有的专业，符合岗位需求及专业分类原则的，可咨询九江学院同意后，方可报考。

　　3.其他条件：

　　在职人员报名条件：在职人员(在职人员指的是已被机关或事业单位正式录(聘)用的在编在职工作人员)在资格审核时须提供原工作单位和主管部门及同级组织人社部门出具的同意报考证明。事业单位正式在编人员在相关规定中如有聘用服务期限的，须服务期满或在报名结束前与所在单位解除聘用关系方可报考。

　　四、招聘程序

　　(一)报名及资格审核

　　1.报名时间：2022年5月6日9：00至5月8日17:00。

　　2.报名方式：凡有意应聘者，请将相关材料发送至联系邮箱(主送：rsc@jju.edu.cn，为保证材料能顺利接收，请同时抄送到以下邮箱：jjurscrsk@163.com)进行报名。并在邮件主题处注明所应聘的岗位(如：应聘岗位+某某大学+某某硕士+某某专业)。一人限报一个岗位。为在招聘过程中能及时通知到考生有关招聘事宜，考生在报名表中填写的联系方式务必保持畅通，否则造成的后果自行负责。

　　3.报名时需提交的材料：

　　(1)本人填写《2022年九江学院引进人才报名表》(见附件3)并亲笔签名，提供扫描件1份。

　　(2)个人简历(须在简历中明确政治面貌、年龄、性别、专业、最高学历学位及获得时间情况、档案存放地、应届生身份情况等涉及岗位招聘需求的基本信息)1份。

　　(3)有效期内的二代居民身份证(正反面)扫描件1份。

　　(4)本科学历、学士学位证书扫描件各1份;研究生学历、硕士学位硕士证书扫描件各1份，或2022年应届毕业生就业推荐表扫描件1份。