一、宜春职业技术学院简介

　　宜春职业技术学院校是2003年6月经江西省人民政府批准、国家教育部备案的公办全日制专科层次普通高校，江西省示范性高职院校、江西省优质专科高职院校、江西省“双高”计划优势特色专业建设院校、江西省首批接受外国留学生高职院校、首批国家1+X证书制度试点院校。学校新校区占地面积约1500亩，现有全日制在校生1.8万余人，教职工861人，其中副高以上教师220人，硕士及以上学位教师387人，“双师型”教师444人。因学校发展需要，特面向社会公开引进高层次人才。

　　二、引才计划

　　面向社会公开引进具有硕士研究生及以上学历学位人才34名，引进岗位及数量(见附件1)。

　　三、引才条件

　　(一)基本条件

　　1.拥护中国共产党的领导和社会主义制度，热爱党的教育事业，遵守国家法律法规，有良好的品行和职业道德，具有正常履行岗位职责的身体条件;

　　2.获得硕士研究生及以上学历学位(其中，非全日制硕士研究生须为2017年以后通过全国硕士研究生统一考试并取得硕士研究生学历学位)，符合岗位要求;

　　3.报考人员所学专业的代码须与引才岗位所要求专业代码一致;

　　4.在规定的学制内正常毕业并按期取得学历学位证书，其中国内高校的硕士研究生须在2022年7月31日前取得相应学历学位，博士研究生须在2022年12月31日前取得相应学历学位;国(境)外高校毕业生在报考时须取得相应的学历学位和教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证书;

　　5.在宜春市行政区域范围外机关事业单位工作，有正式编制且符合岗位招聘条件的报考人员，还需提供所在单位同意报考证明;

　　6.拟录用人员须服从学校安排，签订至少5年服务期的协议。

　　(二)有下列情形之一者不得报考

　　1.有组织、参与或支持损害国家安全、荣誉和利益行为的人员;

　　2.现役军人、在宜春市行政区域范围内的机关事业单位工作的在编在岗人员、试用期内的事业单位工作人员;

　　3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员;

　　4.被开除中国共产党党籍、开除公职或开除学籍的人员;

　　5.在校或工作期间有违法或严重违纪违规行为、学术不端和道德品行问题的人员;

　　6.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

　　7.法律、法规规定不得报考的人员;

　　8.拒不执行新冠肺炎疫情防控规定的人员。

　　四、引才待遇

　　1.拟录用人员实行试用期制，试用期为三个月。试用期满合格者，正式录用并办理上编手续;不合格者取消录用。

　　2.引进人才纳入事业编制管理，享受国家规定的工资、福利待遇，并根据合同和考核结果享受待遇(附件2)。

　　五、引才程序

　　(一)报名

　　1.报名时间：公告之日起至2022年5月20日18:00。

　　2.报名结果查询时间：报名之日起至2022年5月21日。

　　3.报名网站：宜春市公开引进急需紧缺高层次专业技术人才网(https://www.ycrcy.cn/rcyj/)。报名采取网络报名方式进行，不接受电话、信函、现场报名。

　　4.具体流程：报考人员登录报名网站，通过“高校”入口进行报名，限报一个岗位。报考人员在资格初审前可修改报名信息，初审通过后，报名信息不能更改。

　　报名需上传提交以下材料：

　　(1)身份证原件扫描件;

　　(2)符合岗位要求的学历、学位证书原件扫描件。暂未取得学历、学位证书的国内应届毕业生须提供学信网研究生学籍在线验证报告(PDF版)。国(境)外学历材料如为外文版本需同时提供中文翻译件，并上传教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证书。

　　(3)研究生阶段的成绩单原件扫描件;

　　(4)报名岗位要求的资格证书原件扫描件;

　　(5)岗位要求为中共党员(含预备党员)的，需提交党籍证明材料原件扫描件;

　　(6)在宜春市行政区域范围外的机关事业单位工作，有正式编制且符合岗位招聘条件的报考人员，需提交所在单位同意报考的证明原件扫描件。