为适应夷陵区综合行政执法事业发展需要，根据《关于进一步规范全省事业单位公开招聘工作人员的若干意见》(鄂人社发〔2016〕23号)和《宜昌市事业单位公开招聘工作人员试行办法》(宜人社规〔2012〕1号)等规定，拟面向社会专项公开招聘工作人员，现将招聘事项公告如下：

　　一、招聘岗位及职数

　　本次公开招聘为夷陵区综合行政执法局所属乡镇执法分局，计划招聘名额为5名。详见《夷陵区综合行政执法局所属事业单位2022年专项公开招聘工作人员岗位表》(见附件1)。

　　二、招聘条件

　　(一)基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍：

　　2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵纪守法;

　　3.具有良好的政治素质和道德品行;

　　4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质，能长期坚持在基层一线工作。每个岗位的具体招聘条件见《2022年夷陵区综合行政执法局专项公开招聘工作人员岗位表》(附件1)。

　　(二)下列人员不得报考：

　　1.现役军人;

　　2.全日制高校在读的非应届毕业生;

　　3.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员;

　　4.在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员;

　　5.夷陵区内事业单位在编工作人员;

　　6.按照《事业单位人事管理回避规定》等应当执行回避制度的人员;

　　7.法律法规规定的其他情形。

　　三、招聘程序

　　(一)发布招聘公告

　　通过夷陵区人民政府网站(http://www.10.gov.cn/)发布《夷陵区综合行政执法局所属事业单位2022年专项公开招聘工作人员公告》。

　　(二)报名及资格审查

　　1.报名时间：2022年3月28日8:30—3月31日17:30止(上午8:30-12:00，下午14:30-17:30)。

　　2.报名地点：夷陵区综合行政执法局409会议室(夷陵区黄金路26号)。

　　3.报名要求：报考人员应仔细阅读招聘公告，如实填写有关信息。报名与考试时使用的身份证必须一致。报名时须提供有效居民身份证、毕业证书原件、工作经历证明、社保缴费证明、劳动合同书原件及复印件1份，近期免冠1寸彩色登记照片3张。报名须填写《夷陵区事业单位专项公开招聘工作人员报名表》(附件2)1份，填写的通讯地址和电话号码须真实准确，在应聘期内电话号码不得变更，便于联系。

　　4.资格审查及其他

　　(1)2022年3月28日8:30至3月31日17:30，现场报名同时进行资格审查，报名资格审查由夷陵区综合行政执法局具体负责，区人社局现场指导。

　　(2)在实施笔试前，招聘岗位职数与报名人数须达到1:3的比例，未达到规定比例的，相应取消招聘岗位职数，并及时在夷陵区人民政府网站公告。

　　(3)报名截止后，由招聘单位电话通知资格审查通过的考生现场领取准考证。

　　(三)考试安排

　　1.笔试。在落实疫情防控要求下，区人社局、区综合行政执法局适时组织笔试。

　　(1)笔试方式及内容：采取闭卷方式进行，笔试总分100分。笔试包括政治理论、重要时事、执法相关知识等。

　　(2)笔试时间和地点：见准考证。

　　(3)笔试要求：考生须持准考证、有效居民身份证原件在规定的时间、地点参加考试，缺一证件者以及在规定时间内未参考的考生，均视为自动放弃考试资格。笔试成绩及时在夷陵区人民政府网站公告。

　　2.面试。在落实疫情防控要求下，区人社局、区综合行政执法局适时组织面试。区综合行政执法局按照《宜昌市事业单位公开招聘人员面试工作细则》相关规定，制定面试工作方案，报组织人社部门审定后，于面试前5天，在夷陵区人民政府网站发布面试公告。

　　(1)面试内容和方式。面试采取结构化面试的形式进行。重点测评应聘人员与岗位相适应的专业知识、业务能力和工作技能等方面的内容。面试满分100分，按照去掉一个最高分和一个最低分，取平均分的方法计算，考生面试成绩当场宣布。