三、招聘办法

　　(一)考核方式

　　考核方式包含笔试和面试。

　　1.笔试：笔试主要测试应聘者与岗位相适应的专业知识，方向为高校思想政治教育、能力测试等相关内容，不指定大纲和教材。笔试60分为合格(总分100分)。

　　2.笔试成绩在笔试结束后10个工作日内在徐州幼儿师范高等专科学校网站公布。

　　3.根据笔试成绩，按照岗位招聘人数的1:3比例确定面试人员。成绩合格人员如未达到1:3比例，成绩合格人员全部进入面试。最后一名成绩并列时，并列考生一并纳入面试人员名单。如出现入围考生面试确认时放弃面试机会，取消其面试资格，并在报考同一岗位笔试成绩合格人员中，根据笔试成绩从高分到低分递补面试人员。进入面试人员姓名、笔试成绩、岗位、排名在笔试结束后10个工作日内在徐州幼儿师范高等专科学校网站公布。进入面试人员以及其他排名较前的人员，请在成绩公布后7个工作日内保持联系方式畅通，以便学校通知资格复审或递补，联系不到者或未按规定时间参加资格复审者视为自动放弃。

　　4.面试：面试采用结构化面试，主要测试履行岗位职责所需的专业知识、业务能力和综合素质，面试成绩当场公布。面试60分为合格(总分100分)，低于60分不予录用。

　　5.总成绩：应聘人员考试总成绩按百分制计算,总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。

　　(二)考核安排

　　笔试暂定于2022年4月中旬举行，具体时间、地点以准考证上为准(根据新冠肺炎疫情防控形势，时间、地点若有调整，将在徐州幼儿师范高等专科学校网站提前公布)。应聘人员须关注网站信息，按规定的时间和地点参加考核，否则视为放弃资格。

　　应聘人员应携带准考证和身份证按照规定的时间到考点参加笔试。笔试为全程封闭考试，考试期间不得提前交卷、退场。

　　按目前疫情防控有关要求，考生须于考前至少14天申领“苏康码”并且每天进行健康申报，考试当天“苏康码”为绿码且能提供考试开考前48小时内(以采样时间为准，省内外具有相关资质认定的检测机构均可)新冠肺炎病毒核酸检测阴性证明(纸质报告、电子报告或苏康码、检测机构APP显示均可，必须含采样时间信息)，经现场测量体温低于37.3℃，并无干咳等异常症状的，方可进入考点参加考试。

　　(三)资格复审

　　面试之前，徐州幼儿师范高等专科学校将对进入面试人员进行资格复审。资格复审须提供以下材料原件及复印件：

　　1.在有效期内的身份证(正反面复印在一张A4纸)。

　　2.各阶段的学历、学位证书，或提供教育部出具的《国(境)外学历学位认证书》。

　　3.2022年毕业生，暂未取得学历学位证书的，可先提供本人的《毕业生就业推荐表》，并于2022年12月31日前提供学历学位证书和《教育部学历证书电子注册备案表》，否则不予聘用。

　　4.未落实工作单位的2020年和2021年普通高校毕业生，报考2022年毕业生岗位的，须提供《普通高校毕业生就业协议书》(空白;若为网签协议，须提供学校出具的空白协议证明)和档案存放证明材料。

　　5.参加基层服务项目的人员，还须提供国家或省项目管理办公室制发的志愿服务证、所服务县(市、区)项目管理办公室证明或《志愿者服务鉴定书》，省聘大学生村官须提供服务所在地组织部门出具的相关证明材料(包含以下内容：姓名、身份证号、进入时间、考核情况、现在是否在岗)。

　　6.所在党组织出具的党员证明材料。

　　7.主要学生干部证明材料，或工作经历证明材料。

　　应聘人员提供的所有材料、各单位开具的考生证明材料均须真实有效，经查实有弄虚作假行为的，立即取消其应聘和录用资格或解除聘用合同。情节严重的，记入事业单位公开招聘人员诚信档案库。