为适应我县医疗卫生事业发展需要，根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、中共安徽省委组织部、安徽省人力资源社会保障厅《关于印发〈安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》（皖人社发〔2010〕78号）规定和要求，现将2022年定远县总医院公开招聘工作人员有关事项公告如下：

　　一、组织领导

　　招聘工作在定远县总医院公开招聘人员工作领导小组统一领导下，由县卫健委、县总医院共同组织实施，县委编办、县人社局负责指导，县纪委监委实施监督。

　　二、招聘原则

　　招聘工作坚持民主、公开、竞争、择优的原则，按照德才兼备的标准，采取考试、考察相结合的方法进行。

　　三、招聘岗位

　　2022年定远县总医院计划招聘113人（其中：编制周转池109人、社会化用人4人），具体招聘岗位详见附件1：《2022年定远县总医院公开招聘工作人员岗位计划表》（以下简称《岗位计划表》）。

　　四、应聘人员资格条件

　　招聘对象为国家承认学历的应、历届大学专科及以上毕业生以及符合招聘岗位条件的人员，且必须符合以下条件：

　　（一）具有中华人民共和国国籍；

　　（二）遵守国家宪法和法律；

　　（三）具有良好的品行；

　　（四）岗位所需的专业或技能条件；

　　（五）适应岗位要求的身体条件；

　　（六）岗位所需的其他条件。

　　公开招聘工作人员岗位计划表中的“25周岁及以下”即1996年2月11日及以后出生，“30周岁及以下”即1991年2月11日及以后出生，“35周岁及以下”即1986年2月11日及以后出生。

　　有下列情形之一的人员，不得报考：

　　（一）不符合招聘岗位条件要求的人员；

　　（二）在读的全日制普通高校学生（在全日制普通高校脱产就读的专升本人员、研究生也不能以原已取得的学历学位证书报考）；

　　（三）现役军人；

　　（四）经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员；

　　（五）曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；

　　（六）按照国家、省有关规定，尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式在编工作人员；

　　（七）法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

　　（八）报考者不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列情形的岗位。

　　五、招聘程序和方法

　　公开招聘工作按照以下步骤组织实施。

　　（一）信息发布

　　招聘公告于1月27日在定远县政府网站和定远县总医院网站统一发布。

　　（二）报名及资格审查

　　1.报名方式：采用现场报名的方式进行。

　　2.报名时间：2022年2月11日—2月15日，每天上午8：00—11：30，下午15:00—17：30。

　　3.报名地点及咨询电话

　　（1）报名地点：定远县总医院门诊楼（1号楼）三楼西医共体会议室；

　　（2）咨询电话：0550-4020943

　　4.报考人员报名前，应通过“皖事通”APP实名申领“安康码”。应聘人员需提供有效居民身份证和与所报岗位资格条件要求一致的学历、学位证书、资格证书等材料。

　　其中：2022年全日制应届毕业生毕业证等材料尚未取得的，须提供学生证原件和所在学校盖章的毕业生就业推荐表等。聘用报批之前仍未提供报考岗位要求相关证书的，取消其聘用资格。

　　机关、事业单位正式在编工作人员还须按干部人事管理权限提供单位和主管部门同意报考的证明。以上各项报名证件和证明材料均须提供原件和复印件。

　　5.经我省统一组织，服务期满、考核合格的“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划人员，服务期满两年考核合格的“大学生志愿服务西部计划”人员，任职两年以上年度考核称职的“选聘高校毕业生到村任职工作”人员，及中央和外省组织选拔的安徽籍“服务基层项目”符合以上条件的人员，按规定兑现加分政策。报名时须携带相关服务证书和材料在报名现场审核并填写相关表格(附件3)，逾期不再补办。“大学生村官”应提供由省级组织部门出具的大学生村官服务证书原件和复印件；“特岗教师”应提供由省级教育主管部门出具的农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划教师服务证书原件和复印件；“三支一扶”人员应提供由全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制、省级“三支一扶”工作协调管理机构出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书原件和复印件；大学生服务西部志愿者应提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表原件和复印件（服务期须满两年及以上）。