本次招聘不收取任何考试费用。

　　通过资格复审的人数与该岗位招聘人数达到3：1方可开考，达不到开考比例则相应核减该岗位的招聘人数，直至取消该招聘岗位。核减或取消岗位情况在南通市人力资源和社会保障局网站(www.jsnt.lss.gov.cn)、南通市文化广电和旅游局网站(wgxj.nantong.gov.cn)公告。

　　(二)面试

　　面试由结构化面试和专业技能测试两部分组成，两项成绩均以百分制计算，合格分数线均为60分。结构化面试合格者进入专业技能测试。专业技能测试考试内容见附件3。在专业技能测试合格者中，按照结构化面试成绩占30%，专业技能测试成绩占70%的比例，采用百分制计算总成绩(小数点后保留两位)。

　　面试时间、地点通过电话和短信方式通知考生。

　　五、体检、考察、公示、聘用和递补

　　(一)体检

　　在面试合格者中，按照总成绩从高分到低分，根据招聘岗位数1：1的比例确定进入体检的人员(如总成绩相同的以专业技能测试成绩高者在前，如考试总成绩和专业技能测试成绩均相同的，通过加试确定，加试成绩高者在前)。

　　考试总成绩、体检人员名单于面试结束后3个工作日内在南通市文化广电和旅游局网站公布。

　　体检由南通市文化广电和旅游局统一组织实施。体检前，有工作单位的报考者须提供单位同意报考证明。体检标准按照最新的《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行，具体时间地点另行通知。体检费用由应聘人员自理。

　　(二)考察

　　体检合格人员进入考察。考察由南通市文化广电和旅游局会同南通博物苑、南通艺术剧院组织实施。考察工作参照《江苏省公务员录用考察办法(试行)》执行。

　　(三)公示

　　经体检和考察合格的拟聘用人员，在南通市人力资源和社会保障局、南通市文化广电和旅游局网站公示，公示时间不少于7个工作日。

　　(四)聘用

　　经公示无异议的拟聘用人员，由招聘单位报送南通市人力资源和社会保障局审批，并于公示结束后一个月内，与拟聘人员签订聘用合同，办理相关手续。在规定时间内因应聘人员原因未办结聘用手续的，视为自动放弃。拟聘用人员应在规定时间内报到并办理聘用手续，签订聘用合同，期限不低于3年。

　　聘用人员应当在招聘单位最低服务3年(含试用期)，初次就业的人员试用期为12个月，其他人员试用期为3-6个月。试用期满考核合格予以定岗定级;考核不合格者解除聘用合同。

　　(五)递补

　　在体检、考察、公示和办理聘用过程中，因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的，在面试合格人员中，按总成绩从高分到低分一次性递补：

　　1.应聘人员体检或考察不符合要求的，或考生主动放弃体检的;

　　2.拟聘人员公示的结果影响聘用的;

　　3.拟聘人员明确放弃聘用的;

　　4.其他导致拟聘岗位空缺的情形。

　　聘用审批后不再递补。

　　六、纪律监督

　　事业单位公开招聘工作人员，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，全过程接受社会各界和市人社部门、纪检监察部门的监督。招聘工作以本《公告》为依据，一经发现并查实不符合本《公告》规定以及徇私舞弊、弄虚作假的，取消应聘人员的考试和聘用资格，并追究相关工作人员责任。

　　本《公告》由南通市文化广电和旅游局负责解释。

　　政策咨询：0513-85099550

　　监督举报：0513-85098579(市纪委市监委派驻市委宣传部纪检监察组);0513-85099563(南通市文化广电和旅游局机关纪委)

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　　1.2021年南通艺术剧院公开招聘工作人员岗位简介表

　　2.2021年南通艺术剧院公开招聘工作人员报名登记表

　　3.南通艺术剧院专业技能测试说明

　　南通市文化广电和旅游局

　　2021年12月16日