按照《事业单位人事管理条例》、《山东省事业单位公开招聘工作规程》及有关规定，结合我区实际需要，开展2021年淄博文昌湖省级旅游度假区校园招聘(山大站)秋季招聘工作。现就有关事项公告如下：

　　一、招聘范围及条件

　　(一)招聘范围

　　具有学士本科及以上学位学历。

　　(二)招聘条件

　　1.具有中华人民共和国国籍(含具有中华人民共和国国籍的香港和澳门居民)。

　　2.遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。

　　3.符合招聘岗位的学历及专业要求。

　　4.能够适应岗位需要，具备履职所需要的综合素质、专业水平和身体条件，服从组织安排。

　　5.在校期间学习成绩优良，学校德智体等综合考评在良好以上。

　　6.年龄一般在40周岁及以下(1981年11月5日及以后出生)，招聘岗位有其他要求的除外。

　　7.已签订就业协议的人员应聘的，须征得就业协议单位同意。定向委培应届毕业生应聘的，须征得定向委培单位同意。

　　曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员、服务年限不满5年(含试用期)的公务员和参照公务员法管理的人员、在公务员招考和事业单位公开招聘中被招考(聘)主管机关认定有严重违纪违规行为且不得应聘的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员、现役军人、具有《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)中须回避情形的人员、法律规定不得聘用的其他情形的人员不能应聘。

　　在读全日制普通高校非应届毕业生不能应聘，也不能用已取得的学历学位作为条件应聘。

　　二、招聘计划及有关说明

　　(一)招聘计划

　　招聘需求、具体要求及招聘单位联系方式等，详见招聘岗位一览表(附件1)。

　　(二)有关说明

　　1.关于招聘专业

　　应聘岗位的学历、学位、专业等条件需有对应关系。

　　招聘专业的审核一般以应聘人员所获毕业证书上注明的专业为准;尚未取得毕业证书的应届毕业生，可暂按就业推荐表或相关证明材料上注明的专业进行审核;应聘人员所学专业与招聘岗位要求专业符合教育部新旧专业对照关系的，该专业毕业生也可应聘。

　　招聘岗位是否允许相近专业应聘，应聘人员所学专业是否符合招聘岗位要求，由招聘单位或主管部门认定。

　　2.关于承诺制

　　暂未取得应聘岗位要求的相关证书及材料的2022年应届毕业生，实行“诚信承诺制”和“容缺报名制”，承诺在2022年7月31日及以前取得应聘岗位要求的学历学位证书、资格证书等材料的，可以容缺报名。其他应聘人员的相关证书及材料须在2021年11月5日及以前取得。对如期未能取得学历学位证书，虚假承诺、认证不符的，取消相应资格，并按有关规定追究法律责任。

　　3.其他

　　其他未明确的时间计算截止日均为2021年11月5日。

　　三、招聘办法

　　本次招聘通过现场报名、资格审查、面试、签约、考察、体检、公示等环节，确定聘用人员。

　　(一)现场报名

　　报名时间：2021年11月6日(星期六)9:00-11:00

　　面试时间：2021年11月6日(星期六)13:30-15:30

　　报名地点：山东大学中心校区学生就业中心

　　报名时，须携带《报名表》(附件2);各阶段学历学位证书(2022年应届毕业生可暂提供毕业生就业推荐表)、学历说明(附件3)、各学段成绩单、发表论文证明材料及各类获奖证书等原件及复印件。

　　(二)资格审查

　　招聘单位根据应聘人员提交的信息资料，对现场报名人员进行现场资格审查。

　　审核过程中，对符合应聘条件的，审查通过;对不符合应聘条件的，审查不予通过并说明原因;对需要补充材料的，明确需要补充的具体材料，缺少的材料属于非招聘要件的可事后补交。

　　对应聘人员的资格审查贯穿招聘工作全过程，在招聘工作中发现审查通过人员不符合应聘资格或弄虚作假等问题的，一经查实，立即取消应聘资格，并按有关规定处理。