经市委市政府研究决定，并报上级部门核准，组织实施安达市面向社区干部人才招聘事业编制人员工作，具体事宜公告如下：

　　一、招聘计划

　　安达市4个街道共招聘事业编制人员40名。

　　二、报考条件

　　(一)招聘对象

　　与街道签订聘用合同并在岗履职的社区干部人才。

　　(二)招聘条件

　　1.拥护党的路线、方针、政策，遵守中华人民共和国宪法和法律;

　　2.思想政治素质好，品行端正，遵纪守法，廉洁奉公，身体健康;

　　3.社区工作经验丰富，工作作风扎实，工作实绩突出。

　　(三)具有下列情况之一的人员，不能报考：

　　1.曾受过刑事处罚的人员;

　　2.涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的人员;

　　3.在各级公务员考录、事业单位招聘中被认定有考试舞弊行为等严重违反录用、聘用纪律行为的人员;

　　4.按照法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的人员。

　　三、组织报名及资格审查

　　1.报名及资格审查方式。报名及资格审查工作由安达市面向社区干部人才招聘事业编制人员领导小组负责组织实施。采取现场报名的方式进行。招聘人数与通过资格审查的报名人数之比不低于1:3，如达不到这一比例，根据实际需要，也可报经招聘工作领导小组同意，适当降低比例。

　　现场报名和资格审查时间：2021年10月25日-10月26日(上午8：30至11：30，下午14：00至17：00)。

　　报名地点：安达市委党校。

　　2、现场报名和资格审查流程

　　(1)考生自行在市政府网站(http://www.hlanda.gov.cn/)下载《安达市面向社区干部人才招聘事业编制人员报名表》一式两份(附件);

　　(2)在报名表上如实填写个人信息;

　　(3)粘贴个人照片(准备近期同版蓝底免冠二寸正面证件彩色照5张，其中2张粘贴于报名表“相片”处，另3张背面写上姓名后交于报名工作人员);

　　(4)提交所在街道开具的社区干部人才在岗证明(加盖街道党工委公章)及与街道签订的聘用合同书复印件，进行报考资格审查，并签订考试承诺书。

　　(5)报考资格初审合格的，由负责资格初审的工作人员在报名表意见栏签字确认，收取报名表及需提交的其他材料。

　　3、笔试考务费：45元。

　　四、考试

　　(一)考试方式

　　采取笔试、面试相结合的方式进行。

　　(二)笔试

　　(1)笔试由安达市面向社区干部人才招聘事业编制人员领导小组办公室负责组织实施。笔试内容包括时事政治、法律常识、社会工作实务、公文写作。笔试成绩满分100分。笔试成绩低于60分者不予进入面试。

　　(2)考生参加考试时，必须携带本人准考证和身份证。考试采取标准化方式答题，报考人员须自备黑色碳素笔、2B铅笔和橡皮等考试用具。笔试时间、地点以准考证标注为准。

　　(3)根据笔试成绩，按招聘人数1:3的比例，由高分到低分确定面试人员名单，若末位成绩出现并列，经请示招聘工作领导小组同意后，可以一同进入面试。如达不到这一比例，根据实际需要，也可报经招聘领导小组同意，适当降低比例。

　　(4)所有报考人员笔试成绩、面试名单、进入体检人员名单、体检时间和地点将在安达市政府网站公示3个工作日。

　　(三)面试

　　面试采用结构化面试形式。主要考察应聘者综合分析、逻辑思维、语言表达、临场应变、与岗位匹配度和形象仪表等方面。面试成绩满分100分，低于60分者不予聘用。面试时间和地点另行通知。面试成绩与总成绩在安达市政府网站公示3个工作日。

　　考试总成绩按100分计，考试总成绩=笔试成绩×70%+面试成绩×30%，保留小数点后两位。根据考试总成绩从高到低排序，按照与招聘人员数量1:1比例等额确定进入考核环节人选。若末位总成绩出现并列，则按笔试成绩由高到低的顺序进行排序，高分者进入考核环节;如笔试成绩并列，则进行面试加试。