为更好地选拔优秀适岗人才，充实师资队伍，优化人员结构，根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》(苏办发〔2020〕9号)、《省教育厅省人力资源社会保障厅关于加强高等学校专职辅导员配备工作的通知》(苏教人〔2020〕4号)等有关文件精神，结合学院实际，南京医科大学康达学院现面向社会公开招聘专项编制内专业技术人员60名，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位

　　具体岗位及各岗位招聘条件等详见《南京医科大学康达学院2021年公开招聘专业技术人员岗位表》(附件1，以下简称《岗位表》)。《岗位表》可在连云港市人力资源和社会保障网(http://rsj.lyg.gov.cn)、南京医科大学康达学院网站(http://kdc.njmu.edu.cn)查询。

　　二、资格条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍。

　　(二)遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。

　　(三)具有良好的品行。

　　(四)具备适应岗位要求的身体条件。

　　(五)年龄在18周岁以上，35周岁以下(即1985年11月1日至2003年10月31日之间出生)。具有与招聘专业一致的中级专业技术资格(职称)的人员或依法退出现役的退役军人应聘，年龄可放宽至40周岁以下(即1980年11月1日以后出生);具有与招聘专业一致的高级专业技术资格(职称)的人员应聘，年龄可放宽至45周岁以下(即1975年11月1日以后出生)。对年龄有特殊要求的，以《岗位表》中写明的为准，年龄计算方法不变。

　　(六)具备《岗位表》中岗位要求的资格条件。其中，“专业”条件按《江苏省2021年度考试录用公务员专业参考目录》(附件2)设置并审核。

　　(七)资格条件中的学历指国民教育序列学历，须取得相应学位。具有国(境)外学历学位的应聘人员须提供教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证材料。

　　(八)资格条件中的“2021年毕业生”，指在2021年毕业并已取得学历(学位)证书，且仍无工作单位的人员。其中，能够提供《毕业生就业推荐表》(原件)的普通高校毕业生，取得学历(学位)证书的日期可放宽至2021年12月31日;国(境)外同期毕业人员，取得学历(学位)证书的日期可适当放宽，但须在2021年12月31日前完成教育部留学服务中心学历认证。

　　2019年和2020年普通高校毕业生，若仍未落实工作单位，其档案关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、人才交流服务机构和公共就业服务机构的，以及国(境)外同期毕业且已完成学历认证但仍未落实工作单位的人员，可应聘面向2021年毕业生岗位。

　　参加基层服务项目的人员，如参加服务项目前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内的，可应聘面向2021年毕业生岗位。

　　以普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵的人员，退役后1年内的，可应聘面向2021年毕业生岗位。

　　(九)资格条件中有大学英语六级要求的，需提供相应的合格证书，只有六级考试成绩通知单的，相应的成绩原则上不低于425分。在官方语言为英语的国家取得学历学位的留学回国人员，应聘有英语六级要求的岗位时，可以不提供英语六级的合格证书或成绩通知单。

　　(十)资格条件中的工作年限指周年，截止时间计算到2021年10月31日，须提供相关证明材料。

　　(十一)本次公开招聘的岗位没有户籍限制。

　　(十二)取得祖国大陆普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和江苏省的有关规定执行。

　　(十三)有下列情形之一的，请不要报名应聘：

　　1.现役军人或国民教育序列普通高校在读非2021届毕业生;

　　2.与招聘单位现有在岗人员存在夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的，不得应聘到岗后形成直接上下级领导关系的管理类岗位，以及《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位;