3、资格审查

　　上海市国有资产监督管理委员会企业发展服务中心根据收到的报名邮件进行筛选与资格审查，以1：5比例确定进入面试人员名单，并择优通知相关人员，未通过者，不再另发通知。

　　4、考核

　　由上海市国有资产监督管理委员会企业发展服务中心根据岗位要求组织考核。考核内容包括岗位专业能力、综合分析能力、逻辑思维能力、组织协调能力和语言表达能力等，采取结构化面试方式开展。

　　5、体格检查

　　根据笔试、面试成绩4：6的比例，按照总成绩从高到低进入体检。体检参照《国家公务员通用体检标准(试行)》，统一组织到本市二级甲等以上医疗机构进行体检。考生因体检原因未通过的，本单位可根据实际情况，确定由综合成绩排名其后的考生依次递补。

　　6、考察

　　由上海市国有资产监督管理委员会企业发展服务中心组织考察，主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。

　　7、拟聘人员的确定和公示

　　根据考核、体检、考察结果，对拟录用人员在“上海市人力资源与社会保障局”网站上进行公示，公示时间为7天。公示无异议，报上级主管部门上海市国有资产监督管理委员会审核通过后，再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的，根据查实结果确定是否录用。

　　四、相关待遇和其他事项

　　上述人员一经录用，其工资、奖金、福利和社会保险等按照有关规定执行。

　　五、联系方式

　　邮箱：wangyan@gzw.sh.gov.cn

　　联系电话：54186033

　　监督电话：23116966

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　　上海市国有资产监督管理委员会企业发展服务中心招聘报名表

　　上海市国有资产监督管理委员会企业发展服务中心(上海市国有资产监督管理委员会稽查事务中心)

　　2021年10月09日