十三、薪酬待遇

　　（一）工资标准

　　员额制教师工资标准为3920元/月（其中硕士研究生工

　　资在月工资标准的基础上上浮6%），扣除个人应缴纳“五险一金”部分为实际发放工资。

　　（二）年度增长工资标准

　　实行年度增长工资机制。第1年为见习期，无年度增长工资，从次年开始，每年经考核合格及以上等次后可执行对应年度工资标准，工作满30年后封顶。

　　（三）职称晋升工资

　　按照贵州省及黔南州相关职称评定文件规定，申报评定并取得相应专业技术任职资格，工资待遇按相关标准执行。

　　（四）超绩效工资

　　县教育局合理制定县级超绩效分配方案，向关键岗位、年度考核优秀人员倾斜。由所在学校（幼儿园）对员额制教师在德、能、勤、绩等方面提出初步意见，提交县教育局和第三方公司审核，确定最终考核结果，各所在学校（幼儿园）结合出勤、任务完成量、教学成绩、考核情况等按本校年度超绩效分配方案进行发放。

　　十四、纪律监督

　　招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则，接受纪检监察部门和社会各界监督。坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象。

　　十五、特别说明

　　（一）本次招聘测试不公布试题和参考答案，报考人员对考试成绩有异议的，可自成绩公布之日起5日内向龙里县人力资源市场提出分数核查的书面申请。

　　（二）本次招聘考试不指定备考书籍，不指定委托任何机构或个人进行考前辅导、培训。

　　十六、本次招聘政策由龙里县教育局负责解释，未尽事宜由龙里县教育局研究决定。

　　咨询电话：0854-5638345（龙里县教育局）

　　网上报名技术咨询电话：17785040951（刘老师）

　　监督电话：0854-5632121（县纪委办公室）

　　附件1：龙里县2021年公开招聘员额制教师职位一览表.xlsx

　　              龙里县人力资源市场

　　              2021年7月13日