为进一步优化人才队伍结构,建设高素质专业化干部队伍,加快实施“人才强区”战略,经研究决定,开展优秀高校毕业生人才引进工作,现将有关事项公告如下。
一、引进数量及范围
1、引进数量
共计33名,具体岗位和专业要求详见附件1。
2、引进范围
(1)国内普通高等院校硕士、博士研究生,承担国家硕士、博士研究生教育任务的科研机构毕业生;
(2)经教育部学历学位认证的国(境)外高校硕士、博士研究生;
其中博士研究生依据《德州市事业单位高层次急需紧缺人才特聘办法》(德人社发〔2018〕48号),通过双向选择,直接列为考察人选,不占本次引进计划。
二、资格条件
1、具有中华人民共和国国籍,且无国(境)外永久居留权。
2、拥护党的路线方针政策,政治可靠,遵纪守法,品行端正。
3、具有引进岗位要求的专业、学历学位及其他资格条件。
4、具有毕业证书、学位证书“双证”(应届毕业生应在2021年7月31日前取得毕业证书和学位证书,博士研究生可放宽至12月31日),已就业的还须提供所在单位同意报考的证明手续。
5、硕士研究生年龄不超过30周岁(1990年6月19日以后出生),博士研究生不超过35周岁(1985年6月19日以后出生),大学学制为5年及以上的,以学制4年为基数,学制每增加1年相应放宽1岁。
6、身体健康,具有正常履行岗位职责的身体条件。
7、有下列情形之一的,不得报名参加考试。
(1)曾受过刑事处罚和被开除公职的。
(2)涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的。
(3)在校期间受到院系级(含)以上处分的。
(4)在各级各类公务员、事业单位招考(聘)中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的。
(5)受处分期间或者未满影响期限的。
(6)现役军人,在读的非应届毕业生以及定向培养生、委托培养生等。
(7)已在陵城区机关事业单位参加工作的正式在编人员(含试用期人员、备案制人员)。
(8)与所报岗位有《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)规定回避情形的。
(9)其他不符合报考资格条件的。
三、招聘程序
本次人才引进工作在中共德州市陵城区委的领导下,由陵城区人才工作领导小组办公室牵头实施,人社、编办、财政等相关部门密切配合。引进工作分为网上报名、资格审查、面试、考察、体检、公示、聘用等程序。
(一)网上报名
1、个人报名
本次人才引进实行网上报名,报名网址:http://47.93.192.66/lingczzb/webRegister/index.aspx
报名时间:2021年6月19日9:00—6月28日16:00
查询时间:2021年6月19日11:00—6月28日16:00
报名人员登录指定的报名网站,按要求如实填写、提交个人信息资料。报名人员在资格初审前可修改报名信息,报名一经初审通过,报名信息不能更改。2021年6月28日16:00后,尚未初审或者初审未通过的,不能再修改、补充报名信息。
报名人员须使用有效身份证件进行报名和考试,报名人员的姓名、身份证号码等个人信息必须真实一致。有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序等行为的,查实后取消其本次报名资格。报名人员在应聘期间的表现,将作为公开招聘考察的重要内容之一。
本次网上报名不进行选岗,选岗环节在现场资格审查通过后进行。
2、资格初审
初审时间:2021年6月19日11:00—6月28日16:00
网上报名后,根据应聘人员提交的信息资料进行资格审查。对具备报考资格并符合应聘条件的,不得拒绝报名;对未通过初审的人员,要说明理由;对报考材料不全的,应注明缺失内容,并退回报考者补充。
(二)现场资格审查及选岗
报名结束后,初审通过人员须携带以下材料原件及复印件,接受资格审查并进行现场选岗,每人限报1个岗位。未报送材料或逾期的视为自动放弃报考资格。
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