(3)学历学位证书(第一学历、最高学历均须提供)、符合选聘岗位要求专业技术职务资格证书、有关荣誉证书，原件及复印件各1份(原件审核后退回);近三年年度考核登记表复印件(加盖县级卫健行政部门公章)1份;

(4)本人或父母或配偶居住地所在社区或工作单位出具的工作、生活证明一份(结合个人实际提供)，其中:回引对象是本人或配偶在齐河县城区范围内购置房产者，需提供本人或配偶名下的不动产证(或房产证)原件及复印件1份(原件审核后退回);

(5)当地县机构编制部门出具在编证明;

(6)当地纪委监委机关出具的无党纪政务处分证明;

报名资料务必真实、准确，一经发现弄虚作假，取消报名资格。未在规定时间内递交书面申请材料，或者递交的材料不符合规定的，不予回引。

2、资格初审。对申请人提交的相关材料进行严格审核。资格审查贯穿回引工作全过程，提供虚假材料的不予调动，并视情况追究相关人员责任。

3、确定人选。根据申请回引卫生专业技术人员情况，统筹研究确定回引方式。如申请回引人员较少，可采取到人选所在单位实地考察的方式，确定回引人选。如申请回引人数较多，按照《调入齐河县卫健系统工作人员评分办法》赋分，根据分数高低，确定拟调入人员，经组织考察、档案审核后，确定回引人选。

4、考察体检。对拟回引卫生专业技术人员进行全面深入考察，重点考察思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等，严把综合素质关。对其档案进行严格审核，重点审核是否依法合规进入机关事业单位、“三龄两历一身份”等内容，同时还应考察是否有任职回避情形。按照干部人事档案审核要求，存在档案重要材料不全、个人经历不明、历史状况不清且无法进行有效考察，或者存在涂改造假、不实信息报考(含违规异地高考)等不符合录用(聘用)政策规定、不适宜录用(聘用)情形的，不予列为回引人选。参照公务员录用体检标准，组织拟回引人才在县级以上综合医院进行体检。

5、确定岗位。考察体检合格的，结合回引卫生专业技术人员基本情况、各医疗卫生机构用人需求、岗位和编制空缺等情况，统筹确定卫生专业技术人员安置意见。

6、调动入职。考察、体检合格的，按照审批权限和相关程序办理人员调配手续。回引卫生专业技术人员在齐河服务期不低于5年。

六、其他说明

符合报名资格条件的回引对象未开具工作当地有关证明的卫生专业技术人员，本人自愿申请回齐河县任职，经考察体检合格后，可聘用为齐河县医疗卫生机构聘用制人员，与在编在职卫生专业技术人员享受同等工资福利待遇。

本公告由县卫生健康局负责解释。

联系方式：0534-5327306

报名邮箱：qhxwjjzgk@dz.shandong.cn

附件：2021年齐河县卫健系统“人才回引计划”申请表qhh.docx

齐河县卫生健康局

2021年6月16日

原标题：2021年齐河县卫健系统“人才回引计划”公告

文章来源：http://www.qihe.gov.cn/n30828944/n30830428/n30830436/c63363167/content.html