为进一步推动和实施人才强县战略，优化和充实事业单位人才队伍，根据《黔南州事业单位新增人员公开招聘实施意见(试行)》(黔南委办字〔2007〕24号)文件精神,经研究决定，面向社会公开引进事业单位高层次、急需紧缺人才。为顺利实施高层次、急需紧缺人才引进工作，特制定本简章。

　　一、引进原则

　　高层次、急需紧缺人才引进工作坚持德才兼备的用人标准，按照“公开、平等、竞争、择优、适用”的原则，采取考试与考察相结合的办法，实行引进条件、考试程序、考试结果“三公开”制度。按制定引进计划、发布引进公告、报名、资格审查、考试、体检、考察、公示、聘用审批的程序进行。

　　二、引进职位及人数

　　我县2020年面向社会公开引进事业单位高层次、急需紧缺人才3名，具体引进职位详见《平塘2020年事业单位高层次人才、急需紧缺人才引进职位计划表》(附件1)。

　　三、引进对象和报考条件

　　(一)引进对象

　　符合高层次、急需紧缺人才引进职位设置的学历、专业及其他条件的全日制普通高校本科及以上学历的应届毕业生,不含委培生、定向生。

　　(二)引进条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利，遵纪守法，热爱祖国，品行端正，具有爱岗敬业的奉献精神;

　　2.具有符合引进职位要求所需要的文化程度、工作能力和资格条件;

　　3.年龄在18周岁以上(2002年11月30日及以前出生)35周岁以下(1984年11月30日及以后出生);取得硕士研究生及以上学位、中级及以上专业技术职称的，年龄可放宽至40周岁(1979年11月30日及以后出生);

　　4.身体健康，具有正常履行本岗位职责的身体条件;

　　5.具备拟引进职位所需的其他资格条件。

　　6.国家统一招生的普通高校2020年毕业生、国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内(国家规定择业期为二年)未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的2018年、2019年毕业生。可按应届高校毕业生对待。

　　(三)以下人员不得参加人才引进:

　　1.定向到具体行业或单位的2020届毕业生;

　　2.截止2020年11月30日在读的全日制非2020届毕业生;

　　3.曾因犯罪受过刑事处罚的;

　　4.在各类招考招聘中被认定有舞弊等违反考试纪律仍在禁考期限内的;

　　5.道德败坏，有流氓、偷窃、吸毒等不良行为的;

　　6.聘用后的职位即构成回避关系的人员;

　　7.曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分的人员;

　　8.涉嫌违法违纪被调查尚未结束(结案)的人员;

　　9.不符合引进职位要求的有关条件的人员;

　　9.有法律、法规规定不得聘用在事业单位工作的人员。

　　四、发布信息

　　通过平塘县人民政府网(网址:http://www.gzpt.gov.cn/)发布公开引进高层次、急需紧缺人才简章等信息。

　　五、报名、资格审查

　　(一)报名

　　符合高层次、急需紧缺人才引进职位所需条件的应聘人员按指定时间到指定地点作报名登记，并提交毕业证书、学位证原件及复印件一份(2020年全日制普通高校应届毕业生持《就业推荐表》)、有效《居民身份证》原件及复印件一份、职位所需相关的职业资格证书原件及复印件各一份，本人近期同底正面免冠一寸彩色照片4张、教育部学历证书电子注册备案表等报名所需材料。黔南州外在职人员参加高层次、急需紧缺人才引进须提供单位和主管部门同意报考证明。

　　报名时间和地点

　　报名及资格审查时间:2020年11月30日—2020年12月1日9:00-13:00

　　报名地点:平塘县卫生健康局9楼905室

　　报考人员只能选择一个职位进行报名。根据所报职位要求，填写《平塘县2020年面向社会公开引进事业单位高层次、急需紧缺人才报名信息表》(以下简称《报名信息表》)。报考人员须仔细阅读引进简章及《报名信息表》，如实、完整填写本人相关信息，通过资格审查的报考人员，不得再报考其他职位。委托他人报名的，视同报考人员本人填写。报考人员凡出现填报报名信息错误或在考试、体检、考察政审时提交的证件与报名时不一致等情况而影响考试和聘用的，责任自负。报考人员提供虚假报考申请资料的，一经查实，一律取消考试、聘用资格。