根据应聘人员的总成绩从高到低的顺序，按招聘计划1：1的比例确定各岗位参加体检人员。总成绩并列者，根据面试成绩由高到低的顺序确定。面试成绩相同时，按试讲、答辩(或专业技能测试)分项得分，依次由高到低排序。体检人员名单在营口市人力资源和社会保障局官网、营口市教育局官网公布。

　　因应聘者自愿放弃、资格审查不合格或弄虚作假被取消录取资格及其他原因出现岗位空缺的，按照该岗位总成绩依次进行递补。

　　三、面向社会考核招聘

　　面向社会考核招聘的岗位采取直接面试的方式，共设4个招聘计划，分别为营口市朝鲜族高级中学的“高中语文教师”岗位、“高中历史教师”岗位和“幼儿园保育员”岗位。具体的岗位要求详见附件2。

　　(一)报名

　　1.报名时间：2020年7月27日9时—7月28日17时

　　2.报名需提交的材料：

　　(1)考生在网上自行下载《营口市公开招聘教师报名登记表》(附件3)，填写后打印，本人签字后扫描或拍照。

　　(2)毕业证书和学位证书的扫描件或照片;

　　(3)身份证原件的扫描件或照片;

　　(4)教师资格证原件的扫描件或照片;(2020届高校毕业生，以及2018、2019届尚未落实工作单位的高校毕业生不需提供;参加中小学教师资格考试合格并已经取得《考试合格证明》且在有效期内的考生，须提供《考试合格证明》)

　　(5)本人近期1寸免冠证件照电子版;

　　(6)机关事业单位在职人员，需提供本单位和上级主管部门同意报考的证明材料的扫描件或照片;

　　3.提交材料的相关要求：

　　将上述材料的扫描件或照片按材料内容命名，放入一个文件夹，文件夹以姓名+电话的格式命名，压缩后发送至电子邮箱yksjszp@163.com。

　　4.报名的其他要求：

　　报名实行诚信承诺制度，报名者填报的信息应真实有效，如发现材料虚假者随时取消其考试或应聘资格。每名考生只能报考一个岗位。

　　各岗位报名人数与该岗位招聘人数的比例不低于2∶1方可开考。如低于2∶1的比例，将削减或取消该岗位招聘计划。报考已取消岗位的考生可在2020年7月30日12时前改报其他符合条件的招聘岗位，未按规定时间改报的，视为放弃报考。

　　(二)资格审查

　　市人社局和市教育局将严格按照公告及岗位资格条件，对考生报名资格进行审查确认。主要审查报名者提供的身份证、学历学位证书以及招聘信息中所涉及的资历和其他条件要求的证明材料。资格审查贯穿招聘全过程，一经发现考生不符合报考岗位要求或弄虚作假的，随时取消考生考试和应聘资格。

　　(三)资格复查

　　根据报名初审情况，确定面试前现场资格复审名单。现场资格复审具体时间、地点等相关信息将在营口市人力资源和社会保障局官网、营口市教育局官网发布公告。进入资格复审的考生，必须由本人携带身份证、毕业证、学位证等原件，按规定时间到指定地点参加资格复审。未在规定时间接受资格复审者，视为自动放弃面试资格。资格复审不合格者，取消面试资格。

　　机关事业单位在职人员面试前资格复审时，需提供本单位和上级主管部门同意报考的证明材料原件。

　　(四)面试

　　按照资格复查结果，确定各岗位参加面试人员名单。面试注重专业知识、业务能力和岗位职责特点，体现对选聘人员任职条件的要求。岗位类别为“高中语文教师”和“高中历史教师”的面试包括试讲和答辩两个环节，试讲内容在营口地区现行教材中抽取;岗位类别为“幼儿园保育员”的面试内容为岗位相关知识答辩。面试时限为15分钟，面试满分为100分，合格分数线为60分，未达到合格分数线的，不能聘用。面试成绩按四舍五入保留小数点后两位，面试成绩即为总成绩，将在营口市人力资源和社会保障局官网、营口市教育局官网公布。