根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)和中共安徽省委组织部、安徽省人力资源社会保障厅《关于印发〈安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》(皖人社发〔2010〕78号)等文件规定，结合我院实际，现将我院博士及高层次人才招聘有关事项公告如下：

　　一、招聘原则

　　(一)坚持党管人才、分级负责;

　　(二)坚持面向社会、公开招聘;

　　(三)坚持公平公正、竞争择优;

　　(四)坚持德才兼备、宁缺毋滥。

　　二、招聘计划

　　2020年度我院公开招聘博士及高层次人才计划共35人，具体岗位信息详见附件：皖南医学院第二附属医院2020年度博士及高层次人才招聘岗位。

　　三、相关待遇

　　1.对于全职引进的博士及高层次人才，入事业编制，并按照《皖南医学院第二附属医院人才引进实施办法》(院政〔2019〕3号)(附文件)提供购房补贴、科研启动经费等。

　　2.按规定享受芜湖市相应的引进人才待遇。

　　四、招聘条件

　　招聘对象为符合招聘岗位条件的人员，且必须符合以下条件：

　　(一)具有中华人民共和国国籍;

　　(二)遵守宪法和法律;

　　(三)热爱祖国，忠诚党和人民的教育事业，有较高的思想政治素质和职业道德水平，救死扶伤、教书育人、敬业乐业、甘于奉献，具有良好的思想品质;

　　(四)专业及学历学位条件(以毕业证和学位证为准)符合招聘岗位要求，国家认可的香港、澳门或国外大学相近专业也可报考，在2020年12月31日前必须取得岗位所要求的学历、学位证书，留学归国人员须提供经教育留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》;

　　(五)身体条件符合安徽省事业单位公开招聘人员体检标准;

　　(六)年龄条件：原则上博士毕业生40周岁以下(1979年7月8日(含)后出生，其他涉及年龄计算的依此类推)，详情见招聘岗位表中的年龄要求。

　　(七)其他条件：机关、事业单位在编正式工作人员须按干部人事管理权限提供单位同意报考的证明;校本部和第一附属医院工作人员报考须提供校本部和第一附属医院同意报考证明，否则一经查实取消聘用资格。

　　非应届毕业生若被录取正式入职报到前，档案必须转到我院人力资源部，新进职工待档案到人力资源部后起(补)薪。

　　(八)有下列情形之一的人员，不得报考：

　　(1)不符合岗位招聘条件的人员;

　　(2)在读的全日制普通高校非应届毕业生;

　　(3)现役军人;

　　(4)经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

　　(5)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

　　(6)法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

　　五、报名

　　请应聘者注册登录"皖南医学院第二附属医院招聘报名系统"(http://hr.wy2fy.com:8001/，电脑和手机均可，电脑端请使用谷歌浏览器)，按要求填报相关信息，并发送个人电子简历(需含详细受教育经历和工作经历、发表文章及级别、主持或参加课题及级别等信息)等材料报名，以“应聘岗位(岗位代码)-学历-姓名”命名，如“泌尿外科(9000822)-博士-王华”命名，作为“主题”发送到我院招聘电子邮箱(wyefyzp@163.com)

　　我院全年招聘高层次人才，对不在2020年招聘计划当中但符合《皖南医学院第二附属医院人才引进实施办法》中引进人才条件的可以“一人一议”，欢迎随时联系、咨询、投报简历!

　　六、资格审查

　　由人力资源部和用人部门对应聘人员相关材料进行初审，审查材料包括：

　　(1)引进对象的一般信息资料：包括应聘申请、本人简历(从大学开始，时间不间断)、毕业证书、学位证书和资格证书复印件等。