报考淮安市口腔医院岗位(单位代码010，岗位代码01、02)，淮阴区王营社区卫生服务中心岗位(单位代码020，岗位代码01)报名成功人数不超过实际招聘人数5倍的免笔试。

　　1.笔试内容：为招聘岗位相关的专业知识，考试不指定辅导用书。笔试成绩总分为100分，60分及以上为合格。

　　2.笔试时间：2020年7月19日上午9：00-11：00。

　　3.笔试地点及注意事项：详见《笔试准考证》，考生须携带准考证和有效期内的二代身份证按照规定的时间要求到达考场参加笔试，考生迟到30分钟不得入场。笔试为全程封闭考试，考试期间考生不得提前交卷、退场。

　　4.成绩公布：笔试成绩在淮阴区人民政府网站(http://www.zghy.gov.cn/)公布。

　　(三)面试

　　面试由淮阴区卫生健康委员会和淮阴区人力资源和社会保障局组织。

　　1.面试人选确定：在笔试成绩合格人员中，按应聘同岗位人员笔试成绩从高分到低分顺序及岗位实际招聘人数3倍的比例(未位成绩并列的应聘者一同进入面试)确定拟参加面试人选。若进入拟参加面试人数与岗位实际招聘人数之比不足3倍的，笔试成绩合格人员均确定为拟参加面试人选。

　　进入拟参加面试人选范围内的以及笔试成绩排名较前的应聘人员，请在笔试成绩公布后保持联系方式畅通，以便招聘单位通知面试相关事项或递补，无法联系者视为自动放弃。

　　进入面试人员须按下列要求提供材料：

　　①在职在编人员须按人事管理权限提供所在单位及主管部门同意报考证明(见附件3);②在职不在编人员须提供所在单位同意报考证明及人事档案代理机构的相关证明(见附件3和附件4);③待业人员须提供人事档案代理机构的相关证明(见附件4)。

　　不能按时按要求提供上述相关材料的应聘人员，取消面试资格，在应聘同岗位的笔试成绩合格人员中，按笔试成绩从高分到低分顺序依次递补。

　　进入面试人员名单在淮阴区人民政府网站(http://www.zghy.gov.cn/)公布，进入面试人员名单公布后不再递补。

　　2.面试：

　　面试时间、地点和要求：详见《面试通知书》。参加面试的应聘人员，领取《面试通知书》时须缴纳面试费100元/人。

　　面试形式：面试采用结构化面试方式，内容为招聘岗位相关专业知识，总分为100分，60分及以上为合格。面试成绩当场通知考生。

　　3.总成绩计算和公布：

　　成绩计算环节均取两位小数，第三位四舍五入。总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%(免笔试的岗位，总成绩=面试成绩)。

　　在应聘同岗位的面试成绩合格的考生中，按考生总成绩从高分到低分的顺序(总成绩相同的，取面试成绩高者;如面试成绩仍相同的，则组织加试，取加试成绩高者;下同)及岗位实际招聘人数1:1的比例确定进入体检环节人员。

　　总成绩和进入体检人员名单在淮阴区人民政府网站(http://www.zghy.gov.cn/)公布。

　　(四)体检

　　体检工作由淮阴区人力资源和社会保障局和淮阴区卫生健康委员会统一组织。

　　体检参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》进行。体检费用由考生自理，体检的具体时间、集中地点另行通知。

　　(五)考察

　　体检合格人员由淮阴区卫生健康委员会组织考察，考察参照《江苏省公务员录用考察办法(试行)》执行。

　　因应聘人员个人原因或体检、考察不合格等造成缺额的，在应聘同岗位面试成绩合格人员中，按照应聘人员的总成绩从高分到低分顺序一次性递补。

　　(六)公示与聘用

　　经考察合格的应聘人员确定为拟聘用人员，并在淮安市人力资源和社会保障局网站(http://rsj.huaian.gov.cn)、淮阴区人民政府网站(http://www.zghy.gov.cn/)公示7个工作日。公示期满无异议或虽有异议但不影响聘用的，按事业单位管理有关规定和程序在规定时间内办理相关手续。