为深入实施人才强县战略，更好服务全县经济社会发展，根据市人社局《关于印发<平凉市2020年度事业单位紧缺人才专业目录(二)>的通知》和县委组织部县人社局《关于做好2020年事业单位引进高层次和急需紧缺人才工作的通知》精神，静宁县县直事业单位面向社会公开招聘紧缺人才。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘名额

　　本次计划公开招聘紧缺人才14名(具体岗位及要求见附件)。

　　二、招聘条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，政治思想素质好，遵守宪法和法律，道德品行和职业素养良好，具备适应岗位要求的身体条件。

　　2.2020年全日制普通高校“985工程”“211工程”院校本科(不含专升本、三校生)及以上学历或其他院校硕士研究生及以上学历应届毕业生。

　　3.年龄30周岁以下(1990年1月1日及以后出生)。

　　4.具备招聘岗位要求的专业、学历等条件。

　　5.有下列情形之一者不得报名：毕业时未取得毕业证及学位证的;曾因犯罪受过刑事处罚的;曾因违法违纪受过处分的;因违法违纪正被调查处理的;法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员其他情形的。

　　三、招聘程序

　　(一)获取岗位信息。通过登录“甘肃·静宁”门户网站(http://www.gsjn.gov.cn/)查看《2020年静宁县县直事业单位公开招聘紧缺人才公告》，获取《2020年静宁县县直事业单位公开招聘紧缺人才岗位列表》。

　　(二)组织报名。采取网络(电子邮箱)报名方式进行，报名时间自公告发布之日起至2020年7月3日18:00截止。应聘人员根据公告中的《岗位列表》，下载填写《静宁县事业单位公开招聘紧缺人才报名登记表》，同时提供以下证件资料扫描件：①身份证;②学校就业部门出具的《就业推荐表》或推荐证明;③在校期间有无不良记录证明;④学校盖章确认的学业课程成绩单;⑤如期毕业证明(尚未毕业人员);⑥毕业证、学位证、报到证(已取得学历学位人员)。研究生还需提供本科阶段毕业证、学位证、报到证扫描件。

　　以上材料按顺序整理压缩打包后以“姓名+应聘岗位”命名发送至QQ邮箱836984542@qq.com。因个人填写信息错误或故意隐瞒与招聘有关情况，影响招聘结果客观公正的，责任全部由应聘者本人承担。

　　(三)资格初审

　　网上报名结束后，工作人员按照公告公布的招聘条件，对应聘人员进行资格初审，资格初审结果将通过报名邮箱通知本人，通过资格初审的应聘人员进入面试考核。

　　(四)面试测评

　　面试测评采取现场面试方式进行。具体面试时间、地点等事宜将通过短信、电话等形式通知，应聘人员要保持手机通讯畅通，密切关注相关信息通知。

　　1.面试前，应聘人员提供《静宁县事业单位公开招聘紧缺人才报名登记表》、身份证、《就业推荐表》或推荐证明、在校期间有无不良记录证明、学业课程成绩单、如期毕业证明、毕业证、学位证、报到证、就业协议等材料原件(研究生还需提供本科毕业证、学位证、报到证原件)，经审查不符合要求的，不得参加面试。

　　2.面试综合测评应聘人员的理论水平、专业知识、岗位适应能力、工作技能、逻辑思维和语言表达能力等。面试测评开考比例原则上不低于3∶1，达不到3∶1的划定面试合格线，合格线为80分。面试计分采用百分制，面试成绩为去掉一个最高分和一个最低分后的平均分数，如出现小数，保留至小数点后两位，当场公布成绩，考生签字确认。面试测评结束后，按照面试成绩从高到低的顺序，确定拟招聘人选，当招聘岗位名额末位成绩出现并列时，采取加试的办法确定拟招聘人选。

　　(五)签订就业协议

　　依据应聘人员面试成绩和招聘计划等额确定拟签约人员，由招聘单位主管部门组织招聘单位与拟签约人员现场签订就业协议。就业协议毕业院校、本人、用人单位各留存一份，并于拟签约人员毕业前签订结束，逾期空缺岗位不再递补。