锦州医科大学附属第三医院始建于1922年，坐落于美丽的海滨城市锦州，交通便利，气候宜人，地理位置优越，是一所集医疗、教学、科研、急救、预防、保健、康复等多功能于一体的省直大型综合性三级甲等医院。医院编制床位1350张，设有48个临床医技科室，医疗技术力量雄厚，医疗设备先进。

　　因医院事业发展及学科建设需要，现面向社会公开招聘高层次人才。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘对象

　　具有医学博士学位或在三级医院有三年以上工作经历的副主任医师以上职称人员，包括普通高等院校2019-2020年应届毕业生及社会在职、非在职人员。

　　二、招聘岗位

　　内科(心内科、呼吸科、内分泌科、消化科、肾内科、血液科、风湿免疫科、感染科、全科医学)、外科(普外科、骨外科、神经外科、胸外科、泌尿外科、眼科、耳鼻喉头颈外科)、妇产科、儿科、神经内科、肿瘤科、中医科(中医肛肠科)、放射线科、超声科急需高层次人才、学科带头人;急招妇产科学教研室主任、儿科学教研室主任、泌尿外科学教研室主任。

　　三、招聘基本条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍;

　　(二)遵守宪法和法律;

　　(三)年满十八周岁，具有良好的品行;

　　(四)具备岗位所需的专业或技能条件，适应岗位要求的身体条件;

　　(五)教研室主任招聘条件：主任医师要求具有硕士以上学位，副主任医师要求具有博士学位;

　　(五)曾因犯罪受过各类刑事处罚，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的，国家法律法规规定不得聘用的其他人员，均不得报考。

　　应聘者的工作经历、其他资格条件或相关资历的计算日期为报名起始之日。海外院校毕业生取得的学历学位证书应获得国家教育部认证。2020年普通高校应届毕业生可先行报名及考核，经考核、体检、考察、公示并于2020年12月31日之前取得毕业证书、学位证书的，可按规定聘用，否则不予聘用。大学本科及以上学历应聘人员，必须取得相应学历及学位证。

　　四、招聘方式

　　招聘采取考核方式。

　　五、招聘工作步骤

　　(一)发布招聘信息

　　招聘高层次人才公告等相关信息在锦州医科大学附属第三医院官网(http://www.lnmu3h.com)及相关网站发布。

　　(二)报名

　　1.报名时间

　　此招聘公告常年有效，按照随时应聘、即时组织考核原则，有意应聘者请与锦州医科大学附属第三医院人力资源部联系。

　　2.报名方式

　　请认真阅读本公告，选择符合自身条件的岗位进行报名。确定报考岗位后，请下载附件《锦州医科大学附属第三医院公开招聘高层次人才报名表》，按要求填写后发送至邮箱：lysyrsc@163.com。

　　报名实行诚信承诺制度，报名者填报的信息应真实有效，如发现材料虚假者随时取消其考试或应聘资格。

　　(三)资格审查

　　我单位将严格按照公告及岗位资格条件，对应聘者报名资格进行审查确认。主要审查报名者提供的身份证、学历学位证书(尚未获得学历、学位证书的2020年应届毕业生提供加盖学校相关部门公章的证明材料)、专业技术职务资格证书以及招聘信息中所涉及的资历和其他条件要求的证明材料。资格审查贯穿招聘全过程，一经发现考生不符合报考岗位要求或弄虚作假的，随时取消考生考试和应聘资格。

　　(四)考核

　　考核为面试考核。

　　面试注重专业知识、业务能力和岗位职责特点，体现对选聘人员任职条件的要求。面试相关事宜和参加面试人员名单将在我院官网(http://www.lnmu3h.com)公布。

　　面试满分为100分，合格分数线为60分，未达到合格分数线的，不能聘用。

　　考核详细事宜另行通知。

　　(五)体检

　　根据应聘人员的考核成绩从高到低的顺序，按招聘计划1：1的比例确定参加体检人员。体检人员名单在我院官网公布。

　　体检工作参照《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》(人社部发〔2016〕140号)、《关于切实做好维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利工作有关问题的通知》(人社厅发〔2010〕22号)和《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)等有关规定组织实施。对身体有特殊要求的招聘岗位，参照《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》(人社部发〔2010〕82号)执行。