为进一步加强事业单位人才队伍建设，加大优化高素质、专业化干部队伍建设力度，根据我区事业单位高层次人才发展需求，经研究，决定引进衢江区事业单位急需紧缺的高层次专业人才。现就有关事项公告如下：

　　一、招聘计划

　　本次计划招聘事业单位工作人员42名，东南数字经济研究院衢江分院工作人员2名。具体详见计划汇总表中序号1-18的招聘岗位、人数及要求。

　　二、招聘对象与条件

　　(一)招聘范围

　　1.全日制普通高校硕士、博士研究生(不含在职攻读学历学位的人员)，留学人员要求其就读院校在2018年软科世界大学学术排名榜(AcademicRankingofWorldUniversities，简称ARWU)前500名，排名榜网址：http://www.shanghairanking.com/ARWU2018.html)。招聘对象本科学历须为全日制普通高校毕业(本科学历为网络学院、成人教育学院、独立学院、民办高校毕业的人员，不列入引进范围)。

　　2.国内高校硕士研究生和博士研究生须在2020年9月30日前取得学历学位证书。国(境)外高校的硕士和博士研究生须在报名截止时间前取得相应的学历学位和教育部留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证书。

　　(二)招聘基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，户籍不限。

　　2.具有良好的政治思想素质，事业心、责任感强。

　　2.遵纪守法，品行端正，身体健康。

　　3.硕士研究生年龄要求为30周岁以下(1989年3月3日及以后出生)，博士研究生年龄要求为35周岁以下(1984年3月3日及以后出生)。

　　4.本次招聘所涉及工作经验的计算，截止到2020年3月20日。

　　5.符合报考岗位的其他要求。

　　6.凡因违法违纪受过各种处分处理的人员，以及其他有关法律法规明确不得录用为事业人员的，不得报考。

　　7.应聘人员不得报考与招聘单位有《事业单位人事管理回避规定》所列回避情形的岗位。

　　三、引进程序和办法

　　贯彻公开、平等、竞争、择优原则，按以下步骤进行：

　　(一)发布公告

　　在衢江区政府网(网址：http://www.qjq.gov.cn/col/col1389659/index.html)“公告公示”、“人事信息”栏及时面向社会发布招聘信息。

　　(二)网上报名

　　本次招聘采用网上报名的方式进行，不设现场报名。自发布公告之日起至2020年3月20日17:00为止，每人限报一个岗位。报名人员可把报名相关材料电子版打包(以“岗位名称+姓名”命名)发到指定邮箱(383966180@qq.com)，并加QQ好友，以便后期联系及资格审查。联系方式：0570-3838706、0570-3838728、18758995086，QQ号码：383966180。

　　报名者根据报考岗位要求提供的以下材料(原件照片)：

　　(1)《2020年衢江区事业单位引进人才报名表》

　　(2)有效期内的第二代身份证;

　　(3)本科及以上学历学位证书(留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历学位证书);

　　(4)能反映个人专业技术能力、学术水平、工作业绩等专业水平的相关材料;

　　(5)应届毕业生还须提供《就业推荐表》、《全国普通高校毕业生就业协议书》，以及各类荣誉及奖励证书、学校出具并盖章的各学期学习成绩单等能证明在校期间表现的相关材料。

　　(三)资格初审

　　根据报名者提供的材料进行审核及资格初审，重点审核应聘人员提交资料的真实性及是否符合应聘岗位所需资格条件。网上报名人员是否报名成功及通过资格初审，以回复邮件为准。若超过3个工作日，未收到回复邮件，请及时电话联系。择期举行现场资格复审，进一步核实报名资格。

　　(四)资格比选

　　1.根据报名人员就读高校、学历学位、专业素养、业绩阅历等进行资格比选，按不超过1:3的比例，确定入围面谈对象。

　　2.若应聘人员较多或者资格比选择优困难，可经笔试并按笔试成绩从高到低确定入围面谈对象，笔试内容为综合基础知识和写作。笔试成绩只作为确定入围面谈对象的依据，不带入面谈和专家评审环节，不与专家评审成绩合成总成绩。