云浮市建市于1994年，位于广东省中西部。文化底蕴深厚，拥有禅宗文化、石艺文化、南江文化等三大特色文化品牌，是禅宗六祖惠能、早期工运领袖邓发、抗日爱国将领蔡廷锴的故乡，具有诚信、包容、实干的淳朴民风。生态环境优良，是广东省重要水源涵养地和生态屏障，森林覆盖率达67.05%，空气优良率常年保持90%以上，是广东生态环境最好的地区之一。产业特色鲜明，是全国三大石材产业基地之一、全国不锈钢餐厨具之乡，近年来氢能源、生物医药、现代农业、现代物流、先进装备制造、信息技术应用、金属智造等新兴产业蓬勃发展。后发优势明显，毗邻珠三角核心区、紧连沿海经济带、西联大西南，全面融入了粤港澳大湾区1小时生活圈、经济圈。南广高铁、广昆高速、汕湛高速、西江黄金航道贯穿全境，市区距广州138公里，乘坐高铁到广州约1小时、到深圳约1小时40分、到香港约2小时。

　　为着力打造环珠三角经济带发展新引擎、粤北生态建设发展新高地，推动乡村振兴走在全省前列，云浮市委市政府自2017年起组织实施引进高层次及基层医疗卫生特殊紧缺人才“千人计划”。2020年继续面向社会公开引进50名高层次人才，现将有关事项公告如下：

　　一、引进对象

　　具有全日制硕士研究生及以上学历学位的2020年普通高等院校应届毕业生(具体职位详见附件)。

　　二、基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.18周岁以上、30周岁以下(1989年4月30日至2002年4月30日期间出生)，应届博士研究生(非在职)人员年龄可放宽到40周岁以下(1979年4月30日以后出生);

　　3.遵守中华人民共和国宪法和法律;

　　4.具有良好的品行和职业道德;

　　5.适应岗位要求的身体条件;

　　6.报名人员须于2020年8月31日前取得相应毕业证书、学位证书;

　　7.具有岗位所需的其他条件。

　　违反法律、法规有关规定的不得报名。

　　三、引进程序、方式

　　引进程序包括网络报名、资格审核、双向选择(面试)、体检、公示、聘用等环节。

　　每个引才职位按1:3比例确定双向选择(面试)对象，达不到规定比例的，按实际报名人数确定双向选择(面试)人选。具体事项另行通知。

　　双向选择(面试)达成一致意见的，签订“三方协议”，按有关程序办理入编手续。

　　参加双向选择(面试)的，按有关规定报销往来交通和食宿费用。

　　四、政策待遇

　　1.岗位性质。事业单位编制人员。

　　2.服务期限。引进人员的服务期至少5年。

　　3.工资福利。除法定薪酬外，博士研究生学历学位的，发放补贴16.68万元(分3年平均发放);硕士研究生学历学位的，发放补贴7.4万元(分3年平均发放)。

　　4.其他待遇。在首个5年服务期内，符合申请公租房条件但不入住公租房的，由市财政按每人每月发放500元的租房补助;在本市行政区域内自购商品房的，发放一次性购房补助，其中，博士研究生8万元，硕士研究生4万元。提升学历攻读博士研究生毕业后继续在我市市直单位工作且承诺服务5年以上的，除享受毕业当年执行的引才政策外，额外发放10万元生活补助。

　　5.已签订“三方协议”的可提前到岗实习锻炼，实习期内发放一定的生活补贴。

　　五、报名办法

　　1.网络报名时间：2020年3月10日9:00至2020年4月30日18:00。报名人员应认真阅读本公告，把握各有关职位的资格条件，确认符合条件后在本公告所规定的报名时间内登陆：云浮市人事考试网上报名系统(http://219.131.172.206:8888/yfroes/index/index.action)，云浮市组织工作网(http://www.yfzz.com/index.aspx)、云浮市人力资源和社会保障网(http://www.yunfu.gov.cn/rsj/)的相关链接，按系统提示报名，并上传本人近期2寸正面证件电子照片(格式为*.JPG格式，大小为30KB以下)和就业推荐表等相关材料扫描件。